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Licence pro mention management et gestion des organisations - Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_25243026F
Organisme responsable : Institut de Genech (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • D1407 Relation technico-commerciale
  • M1205 Direction administrative et financière
  • M1605 Assistanat technique et administratif

Formacode

  • 32054 : Gestion des organisations
  • 32154 : Encadrement management

Présentation de la formation

Objectifs

Accompagner le déploiement des stratégies en mettant en place les organisations, process et systèmes d'information adaptés au service du projet de l'entreprise Mettre en œuvre des outils de gestion en identifiant les différentes ressources et contraintes financières d'une entreprise afin de garantir un équilibre financier Gérer des contrats sociaux, commerciaux ou de contentieux en veillant à l'application des textes et réglementations en vigueur afin d'assurer une…

  • Accompagner le déploiement des stratégies en mettant en place les organisations, process et systèmes d'information adaptés au service du projet de l'entreprise
  • Mettre en œuvre des outils de gestion en identifiant les différentes ressources et contraintes financières d'une entreprise afin de garantir un équilibre financier
  • Gérer des contrats sociaux, commerciaux ou de contentieux en veillant à l'application des textes et réglementations en vigueur afin d'assurer une conformité aux pratiques de l'organisation
  • Coordonner les différentes fonctions de l'entreprise en animant des collectifs métiers et en veillant à la transversalité de l'organisation afin de favoriser les collaborations internes et les dynamiques d'innovation et de changement
  • Gérer les ressources humaines en analysant les besoins en compétences, en accompagnant le développement des collaborateurs, en favorisant la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) en vue de contribuer à une performance globale et durable
  • Concevoir et assurer la mise en œuvre d'un plan de développement marketing opérationnel en analysant le marché afin de proposer des produits/services adaptés
  • Mettre en place un plan d'action commercial en identifiant les cibles et les moyens et les techniques de négociation afin de doper les ventes
  • Inscrire les projets de développement en cohérence avec les enjeux de transition écologique en intégrant les objectifs de développement durable pour donner du sens à l'action.

Programme de la formation

EGS101: Environnement législatif, économqiue et politique des établissements médicosociaux EGS102: Environnement législatif, économique et politique des établissements sanitaires et sociaux EGS 105: Initiation à la comptabilité et au contrôle de gestion appliqués aux E2SMS EGS106: Prinicpe de droit social et de droit du travail applicables aux E2SSMS EGS118: Management des organisations et ressources humaines en secteur médicosocial, sanitaire et social EGS119: Méthodologie de conduite de…

EGS101: Environnement législatif, économqiue et politique des établissements médicosociaux
EGS102: Environnement législatif, économique et politique des établissements sanitaires et sociaux
EGS 105: Initiation à la comptabilité et au contrôle de gestion appliqués aux E2SMS
EGS106: Prinicpe de droit social et de droit du travail applicables aux E2SSMS
EGS118: Management des organisations et ressources humaines en secteur médicosocial, sanitaire et social
EGS119: Méthodologie de conduite de projets en secteur médicosocial, saniatire ou social
HTS104: Techniques et méthodologie de la démarche scientifique: bases théoriques
HTS105: Techniques et méthodologie de la démarche scientifique: aspects pratiques
HTS107: La relation d'aide et qualité de vie
DNF001: Ouverture au monde numérique
ANG310: Anglais et pratiques professionnelles
TED001: Enjeux des transitions écologiques: comprendre et agir
UASA05: Expérience professionnelle ou stage
UASA06: Projet tuteuré

Validation et sanction

• Management des équipes et coordination des acteur·rices des secteurs social, sanitaire et médico social; • Évaluation et production d'outils opérationnels pour la mise en place des projets de service et d'établissement innovants; • Organisation de l'activité de l'établissement pour mettre en oeuvre les services aux usager·ère·s (projets personnalisés, de soins et/ou de vie dans leur globalité); • Évaluation des moyens nécessaires pour assurer les activités et les soins de l'établissement.

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

500 h

En entreprise

1320 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Formation par voie de l'Apprentissage

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

Abbaye d'Anchin
Route de Rieulay
59146 Pecquencourt

Responsable : UFA d'Anchin

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Abbaye d'Anchin
59146 Pecquencourt
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes