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Responsable d'investigations et d'opérations de recherches privées

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_722289
Organisme responsable : Institut de Formation des Agents de Recherches (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K2502 Management de sécurité privée

Formacode

  • 42838 : Détective

Présentation de la formation

Objectifs

Recueillir les informations nécessaires à l?analyse d?une demande en s?appuyant sur les critères de légalité, légitimité et moralité des causes à défendre Définir la mission dévolue et en fixer le cadre juridique Définir la tactique d?intervention appropriée à l?enquête Evaluer les moyens requis : ressources humaines, matériels spécifiques. Définir et planifier les étapes prévisionnelles d?exécution de l?enquête Etablir un budget prévisionnel1-31. Contractualiser la demande avec le mandant en…

  • Recueillir les informations nécessaires à l?analyse d?une demande en s?appuyant sur les critères de légalité, légitimité et moralité des causes à défendre
  • Définir la mission dévolue et en fixer le cadre juridique
  • Définir la tactique d?intervention appropriée à l?enquête
  • Evaluer les moyens requis : ressources humaines, matériels spécifiques.
  • Définir et planifier les étapes prévisionnelles d?exécution de l?enquête
  • Etablir un budget prévisionnel1-31. Contractualiser la demande avec le mandant en établissant un mandat ou contrat et un accord ou convention d?honoraires
  • Etablir le PV d?ouverture et de constitution du dossier d?enquête
  • Recruter, si nécessaire, des collaborateurs en sous-traitance et/ou des enquêteurs salariés
  • Préparer le matériel nécessaire à l?enquête en procédant, si nécessaire à des achats complémentaires
  • Définir une stratégie d?enquête dans le respect du cadre juridique dévolu
  • Planifier les différentes phases d?exécution de l?enquête
  • Constituer le dossier opérationnel d?enquête à destination de l?équipe des enquêteurs
  • Organiser le travail de l?équipe (collaborateurs sous-traitants et/ou enquêteurs salariés)
  • Contrôler l?exécution de l?enquête en exploitant les informations recueillies et transmises par les membres de l?équipe
  • Ajuster, si nécessaire, la stratégie d?enquête et coordonner le travail de l?équipe
  • Hiérarchiser, exploiter et capitaliser les informations recueillies
  • Retenir les informations ayant un lien direct avec l?objet de l?enquête et mettre en évidence les éléments probants
  • Informer le mandant de la progression de l?enquête tout au long de son déroulement
  • Exploiter le renseignement à destination d?un compte-rendu, d?un audit ou d?une procédure
  • Produire et formaliser un rapport de synthèse recevable en justice
  • Conduire l?entretien de restitution du rapport de synthèse au mandant
  • Rechercher les informations pertinentes ouvertes à tout requérant
  • Etablir un dossier de repérage (acteurs incriminés, lieux d?intervention, etc.)
  • Mobiliser les ressources nécessaires à l?exécution de l?enquête en respectant le budget alloué
  • Adapter les techniques d?intervention aux contraintes opérationnelles et aux réalités du terrain et planifier les étapes de réalisation
  • Mettre en ?uvre les moyens appropriés à l?enquête en gérant sa sécurité personnelle :
  • Coordonner l?action publique
  • Gérer le budget alloué
  • Classer les éléments recueillis
  • Pour la progres

Programme de la formation

DISCIPLINES FONDAMENTALES : rôle et statut de l'ARP; Éléments de Droit; Comptabilité et Gestion du cabinet; Marketing et actions commerciales; Psychologie appliquée et techniques d'entretien; Morphopsychologie; Banques de données informatisées; Intelligence économique DISCIPLINES PROFESSIONNELLES : Topographie; Photographie; Filature, surveillance et signalement; Rédaction de rapports; Témoignages et attestations; Constats et sommations; Flagrant délit et Force publique; Techniques…

  • DISCIPLINES FONDAMENTALES : rôle et statut de l'ARP; Éléments de Droit; Comptabilité et Gestion du cabinet; Marketing et actions commerciales; Psychologie appliquée et techniques d'entretien; Morphopsychologie; Banques de données informatisées; Intelligence économique
  • DISCIPLINES PROFESSIONNELLES : Topographie; Photographie; Filature, surveillance et signalement; Rédaction de rapports; Témoignages et attestations; Constats et sommations; Flagrant délit et Force publique; Techniques d'enquête et d'investigation; Délinquance et protection des personnes; Lutte contre l'espionnage économique; La preuve, les éléments probants; Documents administratifs et recherche de débiteurs; Généalogie; secret professionnel et déontologie

Validation et sanction

Responsable d'investigations et d'opérations de recherches privées

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

700 h

En entreprise

500 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Dossier

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Etude de la recevabilité du dossier de candidature pour pré-admission, puis entretien de sélection du candidat en vue de la validation définitive de son admission sur la session de formation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

MAISON DES PROFESSIONS LIBERALES
285 RUE ALFRED NOBEL
34000 Montpellier

Responsable : Institut de Formation des Agents de Recherches

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
285 rue Alfred Nobel
34000 Montpellier
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes