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Agent viticole - taille de la vigne

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_2599136F
Organisme responsable : CFPPA La Brosse (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • A1405 Arboriculture et viticulture

Formacode

  • 21053 : Viticulture

Présentation de la formation

Objectifs

Cette formation est destinée à des demandeur d'emploi sous le statut de stagiaire de la formation professionnelle   qui souhaitent se former : Aux techniques de taille de vigne (taille de formation et production) locales  Aux travaux de régulation de la vigne (complantation taille de petits plans baissage ébourgeonnage réutilisation des bois de taille entretien du palissage)   Et acquérir les connaissances de base :    En production végétale vigne (cycle végétatif)    En œnologie…

Cette formation est destinée à des demandeur d'emploi sous le statut de stagiaire de la formation professionnelle   qui souhaitent se former :
  • Aux techniques de taille de vigne (taille de formation et production) locales
  •  Aux travaux de régulation de la vigne (complantation taille de petits plans baissage ébourgeonnage réutilisation des bois de taille entretien du palissage)  
Et acquérir les connaissances de base :
  •    En production végétale vigne (cycle végétatif)
  •    En œnologie et travaux de cave
  •    Liées au contexte viticole local (connaissance des vignobles, les appellations)
  •     Sur les moyens de protection contre les aléas climatiques (gel, grêle, fortes chaleurs)
 
La formation permettra la validation partielle du BPA Travaux de la vigne et du vin, spécialité travaux de la vigne : -  bloc de compétence S2 taille de la vigne -
La formation permettra la validation des certifications complémentaires favorisant l'insertion professionnelle
 

Programme de la formation

Cette formation est organisée en 6 blocs de compétences et 6 modules représentant un total de 399 heures : 259 heures de formation en centre   et 140 heures en entreprise. Certains enseignements pratiques  pourront être délocalisés  dans des exploitations viticoles partenaires. Ce document présente les différents modules de la formation permettant de former des futurs salariés viticoles aux différentes activités : B1 (14h) : connaissances de base en production végétale viticole : le cycle…

Cette formation est organisée en 6 blocs de compétences et 6 modules représentant un total de 399 heures : 259 heures de formation en centre   et 140 heures en entreprise.
Certains enseignements pratiques  pourront être délocalisés  dans des exploitations viticoles partenaires.
Ce document présente les différents modules de la formation permettant de former des futurs salariés viticoles aux différentes activités :
B1 (14h) : connaissances de base en production végétale viticole : le cycle végétatif
B2  (21h) : connaissances de base en œnologie et travaux de cave
B3  (14h): présentation des vignobles et des appellations
B4 (91h) : la taille de la vigne (techniques de taille, de formation, de production ; les tailles guyot simple double la taille guyot-poussard la taille douce respectueuse des flux de sève)
B5 (49h) : les travaux de régulation de la vigne (plantation complantation , installation et entretien d'un palissage, taille des petits plans, réutilisation des bois de taille, baissage, ébourgeonnage)
B6 (7h) : les moyens de protection contre les aléas climatiques (gel, grêle, sécheresse) : les bâches, les câbles chauffants, les tours antigel, les éoliennes, les filets, l'arboristerie en viticulture)
M1 (14h): le certiphyto
M2 (14h) : le SST
M3 (21h) :
 

Validation et sanction

La formation permet, sous condition de réussite à l'évaluation ( modalité d'évaluation en situation professionnelle : épreuve pratique et/ou entretien utilisant la méthode de l'explicitation), la validation de l'UC2 - TAILLE DE LA VIGNE du BPA Travaux de la vigne.

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Fin de scolarité, sortie fin de 5e

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

259 h

En entreprise

140 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : SPRF Programme qualifiant multisectoriel - 2024/2027

Conditions de prise en charge
Prise en charge des frais de formation et de rémunération en fonction des statuts

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi

Niveau d'entrée

Fin de scolarité, sortie fin de 5e

Conditions spécifiques et prérequis

Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle. Dans la mesure du possible, nous privilégions le recrutement de personnes justifiant d' une 1ère expérience professionnelle dans le secteur viticole (par exemple : saison de relevage, les vendanges...) ou ayant un attrait particulier pour le travail en extérieur et avec le vivant.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

La Brosse
89290 Venoy

Responsable : CFPPA La Brosse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
LA BROSSE
89290 Venoy
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes