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Formation Certifiante CQP Responsable de secteur d'activités industrielles (diplôme de niveau 6)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202604381734
Organisme responsable : PRIMO-CONSULT (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • H2502 Management et ingénierie de production

Formacode

  • 31652 : Gestion production

Présentation de la formation

Objectifs

Le responsable de secteur d'activités industrielles (production, logistique, maintenance, qualité, ressources humaines, …) met en œuvre un ensemble de méthodes et de techniques pour atteindre les objectifs fixés par la direction en termes de sécurité, de performance, de qualité, de coûts et de délais sur un périmètre donné (secteur, atelier, service, division, …). Son rôle est de faire le lien entre la direction générale et ses collaborateurs en animant et en fédérant les équipes qui lui…

Le responsable de secteur d'activités industrielles (production, logistique, maintenance, qualité, ressources humaines, …) met en œuvre un ensemble de méthodes et de techniques pour atteindre les objectifs fixés par la direction en termes de sécurité, de performance, de qualité, de coûts et de délais sur un périmètre donné (secteur, atelier, service, division, …). Son rôle est de faire le lien entre la direction générale et ses collaborateurs en animant et en fédérant les équipes qui lui sont rattachées. Il utilise un ensemble de techniques qui permettent de planifier à court et moyen terme, d'organiser, de diriger et de contrôler les différentes activités de son secteur. Les compétences accompagnées et évaluées sont : 1 - Manager son secteur d'activités sur un horizon court/moyen terme 2 - Organiser l'activité de son secteur sur un horizon moyen terme 3 - Adapter le fonctionnement de son secteur d'activités en fonction des aléas et évènements 4 - Mesurer la performance de son secteur d'activités 5 - Conduire des projets d'amélioration de la performance de son secteur 6 - Définir les besoins en compétences de son secteur d'activités 7 - Garantir l'évolution des compétences des membres de son secteur d'activités

Programme de la formation

La formation s'adresse aux personnes assumant la responsabilité d'un secteur industriel ou souhaitant accéder à cette fonction. Le programme comporte 40 heures de formation individuelle + 2 mois de connexion illimitée à la plateforme e-learning : - Une journée sur le site du stagiaire (7h) - Une heure par semaine pendant 6 mois à distance (26h) - Une journée sur le site du stagiaire (7h) Première journée sur site Il s'agit de faire connaissance, de présenter plus en détail…

La formation s'adresse aux personnes assumant la responsabilité d'un secteur industriel ou souhaitant accéder à cette fonction. Le programme comporte 40 heures de formation individuelle + 2 mois de connexion illimitée à la plateforme e-learning : - Une journée sur le site du stagiaire (7h) - Une heure par semaine pendant 6 mois à distance (26h) - Une journée sur le site du stagiaire (7h) Première journée sur site Il s'agit de faire connaissance, de présenter plus en détail le parcours de la formation, de visiter les installations, de recueillir et définir les besoins, de délivrer les codes de la plateforme e-learning et de lancer les projets qui seront les supports de la soutenance lors de l'examen. Heures à distance : alternance de théorie (notamment avec la plateforme e-learning) et d'exercices autour des compétences du CQP : 1 - Manager son secteur d'activités sur un horizon court/moyen terme 2 - Organiser l'activité de son secteur sur un horizon moyen terme 3 - Adapter le fonctionnement de son secteur d'activités en fonction des aléas et évènements 4 - Mesurer la performance de son secteur d'activités 5 - Conduire des projets d'amélioration de la performance de son secteur 6 - Définir les besoins en compétences de son secteur d'activités 7 - Garantir l'évolution des compétences des membres de son secteur d'activités Ces heures servent également à débriefer les fichiers envoyés par le formateur et le stagiaire et surtout à lever les freins et points bloquants lors des mises en pratique en intersessions. Intersessions Consacrées à la mise en pratique personnelle des acquis sur le terrain et ainsi permettre l'acquisition des compétences abordées à distance. Dernière journée sur site Répétition générale et commission d'évaluation organisée par l'UIMM locale.

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

40 h

En entreprise

120 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

L'accès à la formation se fait après un positionnement du candidat sur les compétences du référentiel ou en ayant validé une certification professionnelle de niveau 5 minimum du cadre national des certifications professionnelles soit après une expérience professionnelle.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
842 Chemin DE MAGUIDE
40600 Biscarrosse
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes