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BTSA ACS'AGRI 1 an

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202510343347
Organisme responsable : LEGTA POITIERS VENOURS (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • A1301 Conseil et assistance technique en agriculture
  • A1302 Contrôle et diagnostic technique en agriculture
  • A1303 Ingénierie en agriculture et environnement naturel
  • A1416 Polyculture, élevage
  • K1802 Développement local

Formacode

  • 12598 : Environnement agriculture
  • 21052 : Gestion exploitation agricole
  • 21056 : Élevage
  • 32047 : Création entreprise

Présentation de la formation

Objectifs

Le BTSA ACS'AGRI en un an vise à acquérir les compétences technico-économiques et stratégiques nécessaires pour piloter ou accompagner une entreprise agricole, dans une logique d'agriculture durable, performante et innovante. Il s'adresse à des personnes ayant déjà un niveau Bac+2 (niveau 5) — par exemple un autre BTSA (TC, ACD, PA, GPN, etc.), un BTS, ou une formation supérieure agricole — qui souhaitent : consolider leurs compétences en gestion et stratégie…

Le BTSA ACS'AGRI en un an vise à acquérir les compétences technico-économiques et stratégiques nécessaires pour piloter ou accompagner une entreprise agricole, dans une logique d'agriculture durable, performante et innovante. Il s'adresse à des personnes ayant déjà un niveau Bac+2 (niveau 5) — par exemple un autre BTSA (TC, ACD, PA, GPN, etc.), un BTS, ou une formation supérieure agricole — qui souhaitent : consolider leurs compétences en gestion et stratégie d'exploitation, préparer une installation agricole, ou accéder à des postes de conseil, de gestion, ou d'encadrement dans le secteur agricole.

Programme de la formation

B4 : Piloter des systèmes de culture et d'élevage dans une perspective de multiperformance B5 : Assurer la gestion administrative, économique et financière de l'entreprise agricole B6 : Manager l'activité d'une entreprise agricole B7 : Piloter un projet stratégique d'entreprise agricole dans une perspective de multiperformance et de résilience B8 : Accompagner le changement stratégique territorialisé dans les entreprises agricoles

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

735 h

En entreprise

910 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un diplôme ou titre RNCP de niveau 5. Âge minimum requis 15 ans révolus jusqu'à 29 ans. Avoir signé un contrat d'apprentissage. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année uniquement

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

Venours
86480 Rouillé

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Venours
86480 Rouillé
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes