BTSA Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise AGRIcole (ACS'AGRI)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202410265968
Organisme responsable :
LEGTA POITIERS VENOURS
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- A1301 Conseil et assistance technique en agriculture
- A1302 Contrôle et diagnostic technique en agriculture
- A1303 Ingénierie en agriculture et environnement naturel
- A1416 Polyculture, élevage
- K1802 Développement local
Formacode
- 12598 : Environnement agriculture
- 21052 : Gestion exploitation agricole
- 21056 : Élevage
- 32047 : Création entreprise
Présentation de la formation
Objectifs
À l'issue de la formation l'apprenant sera capable de : Modules du tronc général : Module 1 : S'inscrire dans le monde d'aujourd'hui Module 2 : Construire son projet personnel et professionnel Module 3 : Communiquer dans des situations et des contextes variés Modules du tronc professionnel : Module 4 : Piloter des systèmes de culture et d'élevage dans une perspective de multiperformance Module 5 : Assurer la gestion administrative, économique et financière de…
Programme de la formation
Domaines généraux : Lettres modernes Documentation Langue vivante Éducation socioculturelle Éducation physique et sportive Économie générale Enseignement d'initiative locale (EIL) Accompagnement au projet personnel et professionnel (APP) Domaine professionnel spécifique à la spécialité : Pilotage de systèmes biotechniques Gestion administrative, économique et financière de l'entreprise agricole Organisation du travail en entreprise agricole Pilotage d'un projet stratégique…
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC + 2
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
1470 h
En entreprise
1820 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Autre
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Handicapé
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public en emploi
- Salarié
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
BAC
Conditions spécifiques et prérequis
Être titulaire d'un diplôme ou titre RNCP de niveau 4. Age minimum requis 15 ans révolus jusqu'à 29 ans. Avoir signé un contrat d'apprentissage. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année et 2ème année
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
« Château-Ringuet »86500 Montmorillon
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
« Château-Ringuet »
86500 Montmorillon - Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes