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Master mention Psychologie parcours Ingénierie et recherche psychosociales: environnement et insertion

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 02_202203121421
Organisme responsable : UNIVERSITE DE BORDEAUX - COLLEGE SCIENCES DE L'HOMME (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K1104 Psychologie
  • K1207 Intervention socioéducative
  • K1801 Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle
  • K2112 Orientation scolaire et professionnelle
  • K2401 Recherche en sciences de l'homme et de la société

Formacode

  • 14403 : Neuropsychologie
  • 14405 : Psychologie cognitive
  • 14414 : Psychopathologie
  • 14420 : Psychologie enfant adolescent
  • 14472 : Psychologie travail

Présentation de la formation

Objectifs

En s'appuyant sur leur spécialité en ingénierie et recherche psychosociales, les diplômé.es sont capables de : aider à la décision et être responsable de gestion de groupes et d'organisations, Analyser des processus psychosociologiques à l'œuvre dans différentes situations individuelles ou groupales - Intervenir sur les représentations sociales des personnes et sur leurs comportements - Construire des projets d'intervention de l'analyse de la demande jusqu'à…

En s'appuyant sur leur spécialité en ingénierie et recherche psychosociales, les diplômé.es sont capables de : aider à la décision et être responsable de gestion de groupes et d'organisations, Analyser des processus psychosociologiques à l'œuvre dans différentes situations individuelles ou groupales - Intervenir sur les représentations sociales des personnes et sur leurs comportements - Construire des projets d'intervention de l'analyse de la demande jusqu'à l'évaluation de l'action - Concevoir et mettre en œuvre une recherche en psychologie, rédiger un rapport. Iels peuvent s'insérer dans les secteurs d'activités Activités spécialisées, scientifiques et techniques, Administration des entreprises, administrations publiques, associatif, santé humaine et action sociale. Dans les métiers suivants : psychologue, ingénieur d'études en sciences humaines et sociales, Cadre dirigeant de structures médicosociales ou d'insertion et de formation professionnelle, responsable RH/GPEC recrutement.

Programme de la formation

M1 BCC1 Élaborer un questionnement ou une problématique en mobilisant les concepts des différents champs théoriques de la psychologie niveau 1 • Projet de recherche en Psychologie sociale • Sciences comportementales : fondements et démarches (Modèle général du fonctionnement psychologique ; Démarche d'ingénierie en sciences comportementales ; Fondements épistémologique de la recherche) • Dysfonctionnements et adaptation • Prise de décision et comportement (Prise de décision économique et…

M1 BCC1 Élaborer un questionnement ou une problématique en mobilisant les concepts des différents champs théoriques de la psychologie niveau 1 • Projet de recherche en Psychologie sociale • Sciences comportementales : fondements et démarches (Modèle général du fonctionnement psychologique ; Démarche d'ingénierie en sciences comportementales ; Fondements épistémologique de la recherche) • Dysfonctionnements et adaptation • Prise de décision et comportement (Prise de décision économique et comportement du consommateur ; Justice) • Individus et groupes (Groupe, fonctionnement du groupe, normes ; Comportements prosociaux et antisociaux) • Diversité et inclusion (Cognition sociale implicite - modèles et mesures ; Discrimination) BCC2 Analyser et diffuser des connaissances en psychologie issues d'une démarche scientifique niveau 1 • Maîtrise de l'anglais scientifique • Travail d'étude et de recherche en Ingénierie et recherches psychosociales BCC3 Etablir un bilan psychologique d'une personne ou d'une situation niveau 1 • Méthodes et outils pour le bilan psychologique • Analyse des données : initiation et approfondissements • Analyse de la demande BCC4 Implémenter et évaluer une intervention ou un protocole en psychologie niveau 1 • Implémentation et évaluation d'une intervention • Logiciel de recueil des données BCC5 Développer sa posture de psychologue et de chercheur en psychologie, sa démarche déontologique et son insertion dans le monde socio-professionnel niveau 1 • Professionnalisation 1 • Epistémologie, éthique, déontologie • Professionnalisation 2 • Culture et Compétences Numériques en psychologie (2CN-psy) M2 UE OBLIGATOIRES (semestre 3) • Anglais scientifique • Mises en situations d'Ingénierie Psychosociale • Méthodes de communication / valorisation des connaissances scientifiques • Regards de la psychologie sociale sur l'insertion professionnelle des publics précaires • Etudes des comportements à partir des attitudes UE OBLIGATOIRES AU CHOIX (semestre 3) : 3 UE au choix parmi 6 • Accompagnement au stage professionnel • Interculturalité et transformations sociétales • Psychologie et Sociologie des organisations, analyse des politiques publiques • Traitement de données • Epistémologie et méthodologie de la recherche • Séminaires de recherche CONTRUCTION DE RECHERCHE : 1 UE au choix parmi 2 • Construction de recherche appliquée • Construction de recherche et suivi méthodologique UE OBLIGATOIRES (semestre 4) • Organisation d'un événement (50h de travail en groupe) • Préparation à l'insertion professionnelle UE OBLIGATOIRES AU CHOIX (semestre 4) : 3 UE au choix parmi 6 • International scientific communication • Techniques avancées de traitement de données 1 • Techniques avancées de traitement de données 2 • Analyse de données recherche appliquée • Analyse du monde professionnel • Recherche appliquée STAGE : 1 UE au choix parmi 2 • Stage recherche (500h minimum) • Stage supervisé (500h minimum)

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

715 h

En entreprise

500 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Non conventionnée / sans dispositif

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

Master 1 : être titulaire d'une licence (niveau 6, 180 ECTS), Mention conseillée psychologie > En l'absence des critères pré-requis : possibilité d'accès à la formation, par le biais de la validation d'acquis personnels et professionnels (VAPP). Master 2 : être titulaire d'un Master 1 (niveau 6, 60 ECTS), Mention conseillée psychologie Parcours Ingénierie et recherche psychosociales: Environnement et insertion

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

3 ter Place Victoire
33000 Bordeaux

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
3 ter Place Victoire
33000 Bordeaux
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes