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Mastère manager en ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE451969
Organisme responsable : CFA CAA (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1402 Conseil en organisation et management d'entreprise
  • M1502 Développement des ressources humaines
  • M1503 Management des ressources humaines

Formacode

  • 33054 : Gestion ressources humaines

Présentation de la formation

Objectifs

Contribuer à l'élaboration et au pilotage de la politique RH.
Assurer la gestion administrative du personnel.
Mettre en œuvre le processus de recrutement?.
Participer au développement des compétences et des parcours professionnels.
Contribuer à la qualité du climat social.

Programme de la formation

1ere année du mastère : - Stratégie RH et organisation de la fonction RH: évolutions et défis des RH, organisation et management de la fonction RH - Performance RH, gestion des risques et innovations: gestion financière et budgétaire appliquée aux RH, Gestion des crises et enjeux juridiques, Santé sécurité et bien-être au travail, innovation et digitalisation des RH 2ème année du mastère : - Stratégie RH management et organisation: management et nouvelles organisations du travail, organisation…

1ere année du mastère :
- Stratégie RH et organisation de la fonction RH: évolutions et défis des RH, organisation et management de la fonction RH
- Performance RH, gestion des risques et innovations: gestion financière et budgétaire appliquée aux RH, Gestion des crises et enjeux juridiques, Santé sécurité et bien-être au travail, innovation et digitalisation des RH

2ème année du mastère :
- Stratégie RH management et organisation: management et nouvelles organisations du travail, organisation et performance de la fonction RH
- Transformation digitale et outils RH : transformation digitale et outils RH

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

980 h

Modalités d'alternance

La formation "Manager en Ressources Humaines" fonctionne sur le principe d'alternance au rythme de 3 semaines en entreprise et semaines en cours par mois (en moyenne).

Financement

Conventionnement
Oui
Conditions de prise en charge
Peut se dérouler dans le cadre d'une prise en charge individuelle France Travail ou d'un contrat de professionnalisation

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Militaire en reconversion
  • Public sans emploi
  • Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Recrutement sur dossier: https://clotilde.org/inscription-bachelor-mastere A envoyer par mail : responsablecfa-cfc@clotilde.org - Puis entretien.

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

Avoir un Bac+3.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

19 Rue de Verdun
67000 Strasbourg

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
19 Rue de Verdun
67000 Strasbourg
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes