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Master 2 droit social - Parcours droit social interne, européen et international

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 01_GE347665
Organisme responsable : Université de Strasbourg - UNISTRA SFC (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K1902 Collaboration juridique
  • K1903 Défense et conseil juridique
  • M1402 Conseil en organisation et management d'entreprise
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 13234 : Droit social

Présentation de la formation

Objectifs

Compétences à l'issue de la formation - Gérer les problématiques juridiques complexes relatives aux relations de travail : relations individuelles et collectives, protection sociale (légale, conventionnelle et d'entreprise). - Rédiger un contrat de travail, des clauses particulières, des modalités de rupture, gérer la mobilité... - Gérer les élections professionnelles. - Assurer le fonctionnement des institutions représentatives du personnel. - Conduire des négociations collectives. -…

Compétences à l'issue de la formation
- Gérer les problématiques juridiques complexes relatives aux relations de travail : relations individuelles et collectives, protection sociale (légale, conventionnelle et d'entreprise).
- Rédiger un contrat de travail, des clauses particulières, des modalités de rupture, gérer la mobilité...
- Gérer les élections professionnelles.
- Assurer le fonctionnement des institutions représentatives du personnel.
- Conduire des négociations collectives.
- Gérer les contentieux.
- Communiquer, conseiller, animer des réunions, piloter des groupes de travail.

Programme de la formation

UE Introductive : Environnement du travail et droits sociaux fondamentaux.
UE1 : Environnement européen et international.
UE2 : Protection sociale et épargne d'entreprise.
UE3 : Relations collectives.
UE4 : Relations individuelles de travail.
UE5 : Stratégie d'entreprise.
UE6 : Investissement personnel.
UE7 : Insertion professionnelle.
UE8 : Rapport d'apprentissage, mémoire de recherche.

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Financement

Conventionnement
Oui

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un Master 1 Droit ou AES ou d'un diplôme équivalent ; Master 1 Droit social. Les personnes qui ne sont pas titulaires des diplômes demandés mais qui peuvent justifier d'acquis personnels et professionnels équivalents peuvent candidater en mettant en avant ces acquis dans le dossier de candidature. Prérequis : - Avoir de solides connaissances en droit social. - Maîtrise d'au moins une langue étrangère attestée par un certificat d'aptitude ou un séjour à l'étranger. Modalités d'admission : Les candidatures se font en avril par le biais du site https://ecandidat.unistra.fr

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1 place d'Athènes
67000 Strasbourg

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
4 Rue Blaise Pascal
67000 Strasbourg
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes