Manager d'organismes à vocation sociale et culturelle en économie sociale et solidaire

Créée pour répondre à la demande d'organismes de l’Économie sociale et solidaire, la certification professionnelle de Manager d’organismes à vocation sociale et culturelle (MOVSC) en économie sociale et solidaire a évolué au fil des ans avec les transformations profondes du secteur. Elle s’adresse aux salariés d’organismes à vocation sociale et culturelle qui relèvent d’un des cinq statuts juridiques qui gouvernent les structures de l’ESS : associatif, coopératif, mutualiste, fondation et entreprise solidaire d’utilité sociale. Elle vise les professionnels des secteurs de l’activité de l’ESS : l’intervention sociale, le lien social et familial, l’éducation populaire, l’animation sociale et culturelle, le développement social, l’insertion sociale et professionnelle, le sport, de l’action humanitaire, le tourisme social et familial, etc.

• Piloter et animer la gouvernance stratégique d’un organisme à vocation sociale et culturelle en économie sociale et solidaire (ESS)
• Gérer les finances d’un organisme à vocation sociale et culturelle en économie sociale et solidaire (ESS) et piloter les relations partenariales
• Manager les ressources humaines d’un organisme à vocation sociale et culturelle en en économie sociale et solidaire (ESS)
• Piloter un projet innovant de transformation sociale en économie sociale et solidaire (ESS)

Secteurs d'activités :

Le secteur de l'économie sociale et solidaire rassemble de multiples organismes à but non lucratif qui apportent une réponse à des besoins sociétaux, territoriaux, environnementaux.

Le manager d'organisme à vocation sociale et culturelle en ESS travaille dans les secteurs d'activité :

• de l'intervention sociale (association de prévention spécialisée, aide à domicile, foyers, CHRS )
• du lien social et familial (association d'aide à domicile, régie de quartier ),
• de l'éducation populaire, de l'animation sociale et culturelle (centre sociaux et socio culturels)
• du développement social, du sanitaire et social (EHPAD...)
• de l'insertion sociale et professionnelle (Missions locales, CRIJ, entreprises d'insertion par l'activité économique)
• du sport (associations sportives)
• de l'action humanitaire, du tourisme social et familial
• de la formation
• de l'écologie

Le manager d'organisme à vocation sociale et culturelle en ESS est employé dans des organismes de toute taille : depuis le petit organisme employant moins de 10 salariés jusqu'aux gros organismes de plus de 1000 salariés. Le plus fréquemment ces organismes sont gérés soit sous statut associatif, soit relèvent d'une collectivité territoriale (service dans une municipalité, dans un conseil général ou dans un conseil régional). Il peut s'agir également de GIE (Groupement d'intérêt économique), de GIP (Groupement d'intérêt public), d'une coopérative ou d'une mutuelle.

Type d'emplois accessibles :

Ce métier est désigné de façon différente selon le secteur d'activité, la culture de l'organisme et le poste occupé :

• Directeur / Directrice de structures sociales ou culturelles, dans le domaine de l'Economie Sociale et Solidaire
• Chef de service / Responsable de service en milieu socio-éducatif, dans l'action sociale ou dans un service culturel
• Chef de projet, chargé de mission, chargé de développement
• Consultant en organisation
• Coordinateur de réseaux
• Délégué fédéral
• Conseil, consultant en économie sociale et solidaire