Master 2 Management - Parcours Coaching et Développement Professionnel

• Master mention management - Code CertifInfo 112487
  • Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisés

Objectifs

Le parcours Coaching et Développement Professionnel vise à préparer des professionnels à l'exercice de l'activité de coach professionnel (interne ou externe). Au terme du master, les stagiaires devront être en mesure de proposer une démarche d'accompagnement de coaching auprès de cadres dirigeants, managers, responsables, hauts-potentiels et salariés de l'entreprise, en interne ou en externe, en individuel ou en équipe, en étant sensibles aux enjeux de leur intervention pour les différentes parties prenantes.
Destiné aux dirigeants, cadres, managers, responsables de la fonction ressources humaines au sein des organisations ou de l'accompagnement dans le domaine social, l'objectif est de préparer des professionnels à l'exercice de l'activité de coach (interne ou externe) et ou d'intégrer les techniques de coaching dans les pratiques managériales ou d'accompagnement. À l'issue de la formation, les diplômés sont en mesure d'intervenir selon le code déontologique de la profession, en garantissant aux différentes parties prenantes impartialité, neutralité, indépendance et confidentialité.

Programme de la formation

BCC - Élaborer une vision stratégique dans le domaine du coaching :
UE 1.1 : Contrat de coaching
UE 2.1 : Limites de la pratique du coaching
BCC - Concevoir et/ou piloter des solutions de coaching :
UE 1.5 : Relation d'accompagnement
UE 2.2 : Posture du coach
BCC - Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion :
UE 1.6 : Maîtrise du processus de coaching
UE 2.4 : Maîtrise de la relation client
BCC - Mettre en œuvre des règles, des normes et des démarches qualité :
UE 1.2 : Garantie des standards professionnels
UE 2.3 : Maîtrise de l'entretien de coaching
BCC - Développer une culture managériale et organisationnelle :
UE 2.5 : Compréhension des systèmes organisationnels
UE 2.6 : Pratique du coaching d'équipe
BCC - Accompagner les comportements et postures au travail :
UE 1.3 : Techniques de communication
UE 1.4 : Développement professionnel
UE 2.7 : Mémoire professionnel
UE 2.8 : Stage (3 à 6 mois) (facultatif)

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus