Développer son efficacité professionnelle - Apprenez à organiser et à travailler efficacement dans votre environnement professionnel

Objectifs

• Apprendre à mieux se gérer pour être plus efficace dans son quotidien.


• Savoir travailler efficacement avec les autres.


• Construire une réputation de gagnant Mieux communiquer.


• Construire son futur dans une démarche de changement

Programme de la formation

Sa situation actuelle :

• Identifier ses engagements actuels


• Sa situation actuelle : qu'est ce qui fonctionne, qu'est-ce qui ne fonctionne pas ?


• Les fondements de l'efficacité

Mieux se connaitre pour construire sur ses points forts :

• Identifier ses valeurs


• Identifier ses talents


• Aligner valeurs et talents dans ses activités

Développer son pouvoir personnel :

• Développer son intelligence émotionnelle


• Gérer ses émotions (exercice individuel)


• Les six stratégies d'influence


• Améliorer sa réputation


• Exercice individuel par rapport à une situation réelle


• Plan d'action individuel : « quelles sont les actions que je dois mener pour améliorer ma réputation ?

Travailler de façon productive avec les autres :

• Comprendre le comportement des autres


• Si j'étais à sa place….


• La carte de son environnement relationnel


• La matrice des styles personnels


• Permet de connaître l'image que les autres ont de moi et de positionner mon interlocuteur pour une meilleure synchronisation


• Positionner chacun de ses collaborateurs (exercice individuel)


• Le fonctionnement de chaque style


• Permet d'identifier les sources de motivation et les critères de confiance de chacun de mes interlocuteurs


• « Parler la même langue » que son interlocuteur


• Plan d'action individuel : « quelles sont les actions que je dois mener pour travailler de façon plus productive avec les autres ? »

Faire passer ses messages :

• Présenter l'information


• Communiquer par écrit


• Les spécificités du mail


• Communiquer par oral


• Mise en situation

Sa situation future :

• Aligner valeurs, talents et points forts avec sa finalité


• La pyramide de sens


• Construire son futur (exercice individuel)


• Définir des objectifs SMART


• Planifier ses actions

Mise en application

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique