Chargé des ressources humaines - Bloc de compétences Piloter les relations sociales et le dialogue social

• Chargé des ressources humaines - Code CertifInfo 114230
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

Piloter le dialogue social

Prévenir les risques de santé et sécurité au travail

Programme de la formation

Pilotage de la relation avec les partenaires sociaux :

Contexte et acteurs du dialogue social en France

Représentation élue : CSE

Représentation désignée : DS et section syndicale

Mise en place des élections CSE

Protection des institutions représentatives du personnel

Heures de délégations


Préparation des négociations sociales :

Informations à destination du CSE

Réunions du CSE

Information et consultation du CSE

Différents types de négociation

Déroulement des négociations


Risques psychocociaux, santé et sécurité au travail :

Principes généraux

Acteurs de la prévention des risques

Risques physiques du travail

Risques psychosociaux

Santé au travail

Moyens de prévention et d'action


Approche augmentée Soft Skills

Distinction influence et manipulation, légitimité, confiance et pouvoir d'influence, art de la communication, construction de son réseau

Validation et sanction

Ce bloc de compétences est capitalisable dans le parcours diplômant :

- Chargé des Ressources Humaines, certification professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 6 (code NSF 315, 315p, 315t), par décision France compétences du 13/12/2022 publiée le 14/12/2022

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4