Assistant ressources humaines

• Assistant ressources humaines - Code CertifInfo 109803
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

Se positionner dans son rôle et sa fonction.

Mieux comprendre l'environnement technique, opérationnel et économique de l'entreprise.

Contribuer à la gestion administrative du personnel et à la paie

S'approprier et utiliser la législation sociale


Participer à la mise en place de la gestion des compétences

* Gérer la formation et participer au recrutement

* Etre un relai d'informations auprès de l'encadrement et des salariés

* Contribuer à l'efficacité de la communication sociale

Programme de la formation

Bloc n°1 "Administrer les ressources humaines" : missions de l'assistant RH, gestion administrative et sociale du personnel, veille RH et institutions représentatives du personnel

Bloc n°2 "Gérer la paie" : traitement de la paie, situations particulières et incidences paie, déclarations sociales

Bloc n°3 "Contribuer au développement RH" : Gestion des emplois et des compétences, communication professionnelle, Tableaux de bord, SIRH, et Big data, gestion de la formation pour assistant RH et recrutement

Bloc n°4 "Certifier ses compétences d'assistant RH" : obtention du titre RNCP

Validation et sanction

Assistant ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2