Déploiement en situation professionnelle de deux politiques RH
Date de mise à jour : 16/01/2023 | Identifiant OffreInfo :
02_202301153178
Organisme responsable :
CNAM NOUVELLE AQUITAINE
-
Responsable ressources humaines - Code CertifInfo
112931
- Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis
Objectifs
Descriptif
L'expérience professionnelle doit correspondre, en durée, en nature et en niveau, aux exigences du titre RNCP – Responsable Ressources Humaines.
En durée :
· Minimum de deux ans en Ressources Humaines
· Minimum de deux ans d'expérience professionnelle hors domaine et un an dans la fonction RH
· Une expérience hors domaine RH significative. Dans ce cas, un stage en relation avec le diplôme visé sera exigé en complément.
En nature : Les activités professionnelles valorisées dans le cadre de ce rapport doivent couvrir plusieurs domaines de la GRH (2 domaines) et être exercées au sein d'un service rattaché à la DRH
En niveau : Les activités professionnelles valorisées dans le cadre de ce rapport doivent mettre en évidence les compétences acquises par l'auditeur. Ces compétences doivent être en adéquation avec les exigences attendues du titre (Bac +3/4). A ce niveau, l'auditeur doit concevoir, élaborer et conduire un projet en vue de répondre à une problématique organisationnelle.
Le guide méthodologique complet est disponible en ligne : http://innovation.cnam.fr/formations/titres-certificats/
Programme de la formation
Mémoire d'expérience professionnelle
UA232B
Validation et sanction
-
Type de formation
Certifiante
Sortie
Bac + 3 et 4
Contact de la formation
Contact de l'organisme formateur
SIRET : 82434427900149
33130 Bègles
Responsable : Accueil
Téléphone fixe : 0557592300
Contacter l'organisme
Information fournie par :
