CléA - Travailler en autonomie et réaliser un objectif individuel
Date de mise à jour :
Identifiant DIAN : 04_2695145F
Organisme responsable :
GRETA Portes Normandes (Siège)
(ouvre dans un nouvel onglet)
Certification et éligibilité au compte personnel de formation
Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs
- Comprendre son environnement de travail
- Réaliser des objectifs individuels dans le cadre d'une action simple ou d'un projet
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Programme de la formation
- Rôles et fonctions de chaque salarié dans une structure : organigramme, fiche de poste, annuaire interne
- Communication dans l'entreprise : schéma de la communication, langage et paralangages, comportement non verbal, différents canaux de communication
- Organisation de son activité : besoins, ressources, organisation des tâches, planification, respect des procédures, priorités
- Contribution efficace au travail : compréhension, communication, initiative, prise de décision, autonomie, être force de proposition, savoir rendre compte
Validation et sanction
CléA
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Métiers visés
Code Rome
Aucun code métiers (ROME) n'a été associé à cette formation.
Formacode
- 15041 : Mise à niveau
Durée, rythme, financement
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeurs
-
- Autre
- Bénéficiaire de l'action
- Entreprise
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Salarié
- Tout public
Informations sur les publics
Demandeur.euse d'emploi , jeune 16-29 ans , salarié.e, individuel.le.autre
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
savoir lire , écrire ,compter
Lieu de réalisation de l'action
Modalité d'enseignement
Formation mixte
Adresse
77 Parking du RelaisLycée Professionnel Jean Mermoz
14500 Vire Normandie
Responsable : GRETA Portes Normandes - Antenne de Vire
Téléphone : 0231662500
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
77 Parking du Relais
14500 Vire Normandie - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes