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CAP menuisier installateur

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 39_2637
Organisme responsable : GRETA CFA de MAYOTTE (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

  • F1607 Pose de fermetures menuisées
  • H2201 Assemblage d'ouvrages en bois
  • H2202 Conduite d'équipement de fabrication de l'ameublement et du bois
  • H2206 Réalisation de menuiserie bois et tonnellerie

Formacode

  • 22404 : Menuiserie agencement
  • 22416 : Menuiserie bois

Présentation de la formation

Objectifs

 Le titulaire de ce diplôme exerce son activité au sein d'une entreprise de menuiserie ou d'agencement. Il fabrique les pièces d'adaptation et d'ajustement des menuiseries (portes, fenêtres, volets, placards, escaliers) et du mobilier, et les installe. Il réalise également des travaux d'isolation et d'étanchéité en atelier, pour la découpe et l'assemblage des ouvrages, ou sur chantier, pour leur mise en place. Il connaît les différents matériaux (bois,…

 Le titulaire de ce diplôme exerce son activité au sein d'une entreprise de menuiserie ou d'agencement.
Il fabrique les pièces d'adaptation et d'ajustement des menuiseries (portes, fenêtres, volets, placards, escaliers) et du mobilier, et les installe. Il réalise également des travaux d'isolation et d'étanchéité en atelier, pour la découpe et l'assemblage des ouvrages, ou sur chantier, pour leur mise en place.
Il connaît les différents matériaux (bois, matériaux dérivés, matériaux associés comme l'aluminium, les mousses), les principales techniques d'usinage du bois et les étapes de fabrication. Sur le chantier, il sait adapter la pose aux contraintes de structure, d'étanchéité et de confort. Par ailleurs, il doit organiser et sécuriser son intervention et veiller au tri et à l'évacuation des déchets.

Programme de la formation

 L'entreprise et son environnement : les intervenants (maître d'ouvrage, maître d'oeuvre, sous-traitants, autres corps de métier du bâtiment) et leur rôle. Le statut juridique de l'entreprise ; son organisation et domaines d'intervention et ses responsabilités.La communication technique : maîtrise de l'expression graphique (dessins d'ensemble, de définition, de détail, de fabrication...); des conventions, des codes et des langages de représentation.…

 L'entreprise et son environnement : les intervenants (maître d'ouvrage, maître d'oeuvre, sous-traitants, autres corps de métier du bâtiment) et leur rôle. Le statut juridique de l'entreprise ; son organisation et domaines d'intervention et ses responsabilités.La communication technique : maîtrise de l'expression graphique (dessins d'ensemble, de définition, de détail, de fabrication...); des conventions, des codes et des langages de représentation.

Utilisation de logiciels professionnels mais aussi connaissance artistique (motifs, styles décoratifs).Les ouvrages : identification des différents types d'ouvrages : menuiseries extérieures (portes, fenêtres...) ; menuiseries intérieures (portes, placards, escaliers...) ; mobilier (rangements, comptoir, présentoir...) et agencement divers (plafonds et façades décoratives...). Etude de leur mode de construction et d'installation. Les matériaux et les produits : le bois (massif, lamellé, stratifié ...) ; les matériaux et produits en plaques (contreplaqués, panneaux de particules, produits stratifiés, produits verriers...).

 Les produits de jointoiement, de calfeutrement, de fixation et d'assemblage, de traitement, de préservation et de finition. Leurs caractéristiques physiques et mécaniques. Les procédés et processus de réalisation : moyens et des techniques de production ; usinage par enlèvement de matière ; assemblage et montage ; finition ; manutention ; stockage ; chargement, transport et pose. Etapes d'une fabrication ou d'une installation. Organisation et agencement du poste de travail en atelier ou sur site. La santé et la sécurité au travail : étude des principaux risques d'accident et d'atteinte à la santé.

Les mesures de prévention et les conduites à tenir en cas d'accident. La protection de son poste de travail et de l'environnement. Le contrôle et la qualité : les indicateurs de la qualité ; les causes de non qualité ; les types et moyens de contrôle. La maintenance des matériels : maintenance préventive et corrective (type, nature, durée, périodicité de l'intervention). Analyse des causes de dysfonctionnement. La période de formation en milieu professionnel est de 14 semaines. 

Validation et sanction

Diplôme Éducation Nationale;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

400 h

En entreprise

400 h

Modalités d'alternance

En alternance (Centre et Entreprise);

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO
Conditions de prise en charge
Apprentissage;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Militaire en reconversion
  • Public de la formation initiale
  • Public sans emploi

Niveau d'entrée

CAP, BEP

Conditions spécifiques et prérequis

<div>test de positionnement </div>

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

Lycée professionnelle tani malandi chirongui
97620 Chirongui

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Lycée professionnelle tani malandi chirongui
97620 Chirongui
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes