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Stratégies de Visibilité Professionnelle pour Dirigeants et Indépendants - Optimisez votre image de marque avec des techniques de communication modernes

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2600199
Organisme responsable : MEDIACOACH (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

  • Clarifier ses objectifs commerciaux sans se renier
  • Choisir les réseaux sociaux cohérents avec son activité et ses valeurs
  • Construire une stratégie de visibilité progressive et réaliste
  • Produire des contenus alignés avec son positionnement professionnel
  • Mettre en place un rythme soutenable dans la durée
  • Analyser les indicateurs sans tomber dans l'obsession du chiffre
  • S'appuyer sur les réseaux sociaux comme outil de relation et non de pression commerciale

Programme de la formation

Bloc 1 - Posture et Intention Fondations identitaires et éthiques de la visibilité professionnelle Identification des freins à la visibilitéRendre conscients les freins internes Posture MEDIA-COACH : Comprendre plutôt que combattre Travail sur le rapport à l'argent, à la légitimité et à l'expositionMettre en lumière les liens entre visibilité, valeur perçue et reconnaissance Pose d'un cadre éthique et soutenableDéfinir ses propres limites en matière de communication Bloc 2 -…

Bloc 1 - Posture et Intention
Fondations identitaires et éthiques de la visibilité professionnelle
Identification des freins à la visibilité
    • Rendre conscients les freins internes
    • Posture MEDIA-COACH : Comprendre plutôt que combattre
  • Travail sur le rapport à l'argent, à la légitimité et à l'exposition
    • Mettre en lumière les liens entre visibilité, valeur perçue et reconnaissance
  • Pose d'un cadre éthique et soutenable
    • Définir ses propres limites en matière de communication

    • Bloc 2 - Stratégie et Choix des RéseauxConstruire une présence cohérente, sélective et efficace, avec :
  • Analyse des réseaux sociaux existants
    • Comprendre la logique propre à chaque réseau
  • Choix raisonné des plateformes
    • Faire des choix assumés et cohérents
  • Définition d'objectifs commerciaux et relationnels
    • Clarifier les attentes vis-à-vis des réseaux sociaux
  • Cohérence entre offre, cible et canal
    • S'assurer que la stratégie sert réellement l'offre

    • Bloc 3 - Contenus et PrésenceConstruire une parole professionnelle incarnée et soutenable, avec :
  • Construction d'une ligne éditoriale alignée
    • Structurer une ligne éditoriale claire et fidèle
  • Écriture de contenus à valeur ajoutée
    • Aider à écrire des contenus clairs et utiles
  • Visuels simples et efficaces
    • Permettre une autonomie en production visuelle
  • Introduction à la vidéo sans injonction à la performance
    • Lever les résistances liées à la vidéo
  • Planification réaliste et soutenable
    • Installer un rythme de publication compatible

    • Bloc 4 - Pilotage et AjustementsPiloter sa présence sans se soumettre aux chiffres, avec :
  • Compréhension des indicateurs
    • Comprendre ce que disent réellement les statistiques
  • Analyse sans jugement
    • Installer une posture d'analyse professionnelle
  • Ajustement stratégique sans reniement
    • Apprendre à ajuster sans repartir de zéro
  • Intégration des réseaux sociaux dans un modèle économique global
    • Définir clairement la place des réseaux
  • Ancrage d'une autonomie durable
    • Rendre le participant autonome et lucide

    • Validation et sanction

    • Évaluation continue par mises en situation
    • Production d'une stratégie réseaux sociaux personnalisée
    • Présentation d'un plan de développement cohérent
    • Auto-évaluation réflexive en fin de parcours
    • Questionnaire de validation des acquis

    Type de formation

    Non certifiante

    Niveau de sortie

    Fin de scolarité, sortie fin de 3e

    Durée, rythme, financement

    Durée

    En centre

    50 h

    Financement

    Conventionnement
    Non
    Financeur
    • Bénéficiaire de l'action
    Conditions de prise en charge
    Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

    Conditions d'accès

    Publics visés

    • Demandeur d'emploi
    • Public en emploi
    • Salarié
    • Salarié dans le cadre du CIF
    • Salarié dans le cadre du DIF
    • Salarié dans le cadre du plan de formation
    • Salarié en contrat aidé
    • Salarié en période de professionnalisation
    • Salarié en reconversion

    Informations sur les publics

    <div>Dirigeants de TPE et PME<br />Indépendants, professions libérales, consultants, coachs, formateurs<br />Responsables de projet ou de développement<br />Porteurs de projet en structuration d'activité<br />Personnes déjà engagées dans une

    Niveau d'entrée

    Fin de scolarité, sortie fin de 3e

    Conditions spécifiques et prérequis

    <div>Avoir une activité ou un projet professionnel identifié<br />Maîtriser les usages numériques de base<br />Être prêt à questionner sa posture commerciale et relationnelle</div>

    Lieu de réalisation de l'action

    Modalités d'enseignement

    Formation entièrement en présentielle

    Adresse

    107 Chemin Crève-Coeur
    97460 Saint-Paul

    Périodes prévisibles de déroulement des sessions

    Début

    Fin

    Adresse d'inscription
    107 Chemin Crève-Coeur
    97460 Saint-Paul
    État du recrutement
    Ouvert
    Modalités
    Entrées / Sorties à dates permanentes