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Titre professionnel Manager d'Unité Marchande

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2501451
Organisme responsable : AATI (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • D1301 Management de magasin de détail
  • D1502 Management/gestion de rayon produits alimentaires
  • D1503 Management/gestion de rayon produits non alimentaires

Formacode

  • 34502 : Vente spécialisée
  • 34559 : Gestion rayon
  • 34587 : Grande distribution
  • 34588 : Gestion point vente

Présentation de la formation

Objectifs

Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal : Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande. Piloter l'offre produits de l'unité marchande. Réaliser le marchandisage de l'unité marchande.

Programme de la formation

CCP 1 - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal             - Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande             - Piloter  l'offre produits de l'unité marchande             - Réaliser le marchandisage de l'unité marchande             - Développer les ventes de services et de produits de l'unité marchande en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal CCP 2 - Optimiser la performance économique…

CCP 1 - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
            - Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
            - Piloter  l'offre produits de l'unité marchande
            - Réaliser le marchandisage de l'unité marchande
            - Développer les ventes de services et de produits de l'unité marchande en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal
CCP 2 - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
            - Etablir les prévisions économiques et financières de l'unité marchande
            - Analyser les résultats économiques, financiers et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs de l'unité marchande
CCP3 - Manager l'équipe de l'unité marchande
           - Recruter et intégrer un collaborateur de l'unité marchande 
           - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité  marchande 
           - Accompagner la performance individuelle 
           - Animer l'équipe de l'unité marchande 
           - Conduire et animer un projet de l'unité marchande 


Validation et sanction

Diplôme travail;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

504 h

Modalités d'alternance

En alternance (Centre et Entreprise);

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO
Conditions de prise en charge
Apprentissage;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Informations sur les publics

<div>TOUS PUBLICS DE 16 A 29 ANS.</div>

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

<div>SAVOIR DE BASE ECRIRE,LIRE ,COMPTER </div>

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

525 rue Andropolis
97440 Saint-André

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
525 rue Andropolis
97440 Saint-André
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes