Titre professionnel monteur dépanneur frigoriste
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2501447
Organisme responsable :
SYNERGIE OI
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- I1306 Installation et maintenance en froid, conditionnement d'air
Formacode
- 22604 : Froid commercial
Présentation de la formation
Objectifs
- Monter et mettre en service des installations frigorifiques monopostes positives et négatives
- Assurer la maintenance des installations frigorifiques mono-étagées de type monoposte et de climatisation
- Réaliser l'assemblage et la maintenance systématique des installations de froid commercial complexes et centralisées
Programme de la formation
Formation théoriqueMonter et mettre en service des installations frigorifiques monopostes positives et négatives :• Préparer et monter une installation frigorifique monoposte à température positive et négative• Mettre en service une installation frigorifique monoposte à température positive• Mettre en service une installation frigorifique monoposte à température négative Assurer la maintenance des installations frigorifiques mono-étagées de type monoposte et de climatisation…
Assurer la maintenance des installations frigorifiques mono-étagées de type monoposte et de climatisation : • Vérifier et paramétrer un régulateur dédié aux applications du froid• Réaliser la maintenance préventive d'une installation frigorifique mono-étagée de type monoposte et de climatisation• Réaliser la maintenance corrective d'une installation frigorifique mono-étagée de type monoposte et de climatisation
Réaliser l'assemblage et la maintenance systématique des installations de froid commercial complexes et centralisées : • Réaliser l'assemblage d'une installation de froid commercial complexe et centralisée• Réaliser la maintenance systématique d'une installation de froid commercial complexe et centralisée
Habilitations • Habilitation électrique• Habilitation Travail en Hauteur• Attestation d'aptitude à la manipulation de fluides frigorigènes Soft Skills :• Développement de compétences interpersonnelles et comportementales, telles que la communication, le travail en équipe, la gestion du temps et la résolution de problèmes, essentielles dans le milieu professionnel. Accompagnement socioprofessionnel et les Techniques de Recherche d'Emploi • La préparation à l'insertion professionnelle (le marché de l'emploi, les attentes des employeurs, l'adaptation des compétences, …)• Les méthodes efficaces pour rechercher un emploi, incluant la rédaction de CV, la préparation d'entretiens et le développement d'un réseau professionnel.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
672 h
En entreprise
210 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Bénéficiaire de l'action
- Conditions de prise en charge
- PPAE (ex PARE-PAP);Plan de développement des compétences;
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Handicapé
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Salarié
Niveau d'entrée
Fin de scolarité, sortie fin de 5e
Conditions spécifiques et prérequis
-
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
39 Rue Canne BambouZAC Le Portail
97424 Saint-Leu
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
39 Rue Canne Bambou
97424 Saint-Leu - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes