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Titre professionnel responsable - coordonnateur services au domicile

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2501349
Organisme responsable : FORMA OUEST INSERTION (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • K1201 Action sociale
  • K1403 Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire

Formacode

  • 42056 : Service à la personne

Présentation de la formation

Objectifs

 Le responsable - coordonnateur services au domicile (RCSAD) assure l'interface entre les clients, les intervenants et la structure de services au domicile. Les activités du RCSAD varient en fonction de l'organisation de la structure, de la répartition des activités et des différents niveaux hiérarchiques. 

Programme de la formation

PROGRAMME DE FORMATION « TP Responsable Coordonnateur Service à Domicile » Activités types N°1 : Concevoir et organiser une prestation de services au domicileCompétences professionnelles : 1. Concevoir et proposer une prestation de services adaptée2. Assurer la gestion administrative de la prestation de services3. Coordonner l'organisation de la prestation de services au domicile Activités types N°2 : Animer et coordonner une équipe d'intervenants àdomicileCompétences professionnelles…

PROGRAMME DE FORMATION « TP Responsable Coordonnateur Service à Domicile » Activités types N°1 : Concevoir et organiser une prestation de services au domicileCompétences professionnelles : 1. Concevoir et proposer une prestation de services adaptée2. Assurer la gestion administrative de la prestation de services3. Coordonner l'organisation de la prestation de services au domicile Activités types N°2 : Animer et coordonner une équipe d'intervenants àdomicileCompétences professionnelles :4. Assurer le suivi de l'intervention et veiller à sa qualité5. Recruter des intervenants et accompagner leur intégration6. Planifier et contrôler l'activité des intervenants7. Accompagner et soutenir l'équipe des intervenants8. Intégrer la prévention des risques professionnels et assurer la sécurité des intervenants Activités types N°3 : Contribuer au développement de partenariat Compétences professionnelles :9. Participer à la représentation interne et externe de la structure10 . Coopérer avec des partenaires pour coordonner les interventions au domicile   Renforcement de la recherche active à l'emploi individualisé :- Entretiens individuels réguliers- Mise en forme d'un CV et de lettres de motivations personnalisées aux différentes structures d'accueil- Prospection et suivis de stage adapté au choix professionnel d'après formation de chaque stagiaire (choix d'une embauche immédiate, poursuite du projet professionnel, remplacements en structures …)- Préparation aux entretiens de recrutement individuel- Proposition de candidatures à l'issue de la formation

Validation et sanction

Diplôme travail;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

640 h

En entreprise

245 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Salarié

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

<div>Avoir une expérience de 2 ans en ADVF ou aide ménagère</div>

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

10 rue Poivre
Local 5
97460 Saint-Paul

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
10 rue Poivre
97460 Saint-Paul
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes