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CLéA Management

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2500246
Organisme responsable : Syllab' Réunion (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

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Formacode

  • 32154 : Encadrement management

Présentation de la formation

Objectifs

structurer et certifier les compétences indispensables en management
valider les compétences et démontrer la capacité à gérer des équipes dans un environnement en transformation
améliorer les compétences managériales, rendant les managers plus efficaces dans leur rôle

Programme de la formation

Domaine 1 : organiser l'activité Ce premier domaine se concentre sur la capacité à structurer les activités en tenant compte des attentes et contraintes de l'entreprise. Un manager efficace doit savoir naviguer dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui, en équilibrant avec habileté les besoins de l'entreprise et ceux de son équipe.Domaine 2 : animer et encadrer le collectif de travail Le deuxième domaine de compétences de la certification CléA…

Domaine 1 : organiser l'activité
Ce premier domaine se concentre sur la capacité à structurer les activités en tenant compte des attentes et contraintes de l'entreprise. Un manager efficace doit savoir naviguer dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui, en équilibrant avec habileté les besoins de l'entreprise et ceux de son équipe.Domaine 2 : animer et encadrer le collectif de travail
Le deuxième domaine de compétences de la certification CléA Management met l'accent sur le leadership et la capacité à motiver une équipe. De la communication efficace à la résolution de conflits, ce domaine couvre les compétences essentielles pour créer une dynamique d'équipe productive et positive.Domaine 3 : accompagner les collaborateurs
Le développement des compétences individuelles des membres de l'équipe concerne le troisième domaine de compétences de CléA Management. Il vise à fournir les outils nécessaires pour soutenir la croissance professionnelle des collaborateurs, un aspect fondamental d'un management réussi.
À ces trois ensembles, s'ajoute un quatrième domaine transversal, qui comprend des compétences appartenant aux 3 domaines précités, et se concentre sur l'amélioration continue, soulignant l'importance de l'évolution constante des compétences et des méthodes de travail, tant pour le manager que pour son équipe. Ce domaine transversal évalue également la capacité à être proactif, à entretenir une veille et un réseau étendus, et à communiquer efficacement tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'organisation.

Validation et sanction

obtention d'une certification professionnelle reconnue par l'État, les syndicats professionnels et les branches professionnelles

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

77 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Informations sur les publics

<div>Le certificat CléA Management a été pensé pour des profils divers :</div><ul><li><strong>Nouveaux managers</strong> : ceux qui prennent pour la première fois des responsabilités d'encadrement et cherchent un cadre structuré pour s'initier aux ba

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

<div>savoir lire et écrire le français</div>

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

316 rue Saint-Louis
97460 Saint-Paul

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
316 rue Saint-Louis
97460 Saint-Paul
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes