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Entretien Motivationnel - Niveau 1

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 25_98O2102691
Organisme responsable : Promotion Santé La Réunion (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

L'entretien motivationnel est une approche guidée, centrée sur la personne qui vise à obtenir un changement de comportement en aidant la personne à explorer et à résoudre son ambivalence par rapport à ce changement. » WR. Miller, S.Rollnick, 2007 Cette approche convient particulièrement au suivi de personnes atteintes de maladies chroniques ou en situation d'addiction.

Programme de la formation

Entretien motivationnel Définition Les principes Les indications Communication thérapeute – patient Connaître l'esprit de l'entretien motivationnel Être dans une posture de collaboration, autonomie, empathie, évocation au changement Repérer le réflexe correcteur Distinguer l'ambivalence de la résistance Repérer les stades de changements (Prochaska & Di Clemente) Identifier les leviers du changement (motivation intrinsèque, confiance, être prêt) Utiliser les outils de…

Entretien motivationnel 
  • Définition
  • Les principes
  • Les indications Communication thérapeute – patient Connaître l'esprit de l'entretien motivationnel
  • Être dans une posture de collaboration, autonomie, empathie, évocation au changement
  • Repérer le réflexe correcteur
  • Distinguer l'ambivalence de la résistance
  • Repérer les stades de changements (Prochaska & Di Clemente)
  • Identifier les leviers du changement (motivation intrinsèque, confiance, être prêt) Utiliser les outils de l'EM
  • La balance décisionnelle
  • Le slalom décisionnel
  • Les échelles de changement
  • Les questions ouvertes
  • Les reflets
  •  Le résumé
  • La valorisation

Validation et sanction

Non prévu;

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Informations sur les publics

<ul><li>Professionnels des secteurs : sanitaire, social, médico-social et éducatif</li><li>Patients "partenaires" ou "experts"</li></ul>

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

<ul><li>Savoir lire et écrire</li><li>Comprendre la langue française</li><li>Utiliser l'outil informatique </li></ul>

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

177 Route Ermitage Les Bains
97434 Saint-Paul

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
20 Rue Maréchal Galliéni
97420 Le Port
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes