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Titre professionnel assistant ressources humaines (préparation également possible par Bloc(s) de compétences)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 24_300340
Organisme responsable : Vénus consulting (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33060 : Recrutement
  • 33071 : Contrat travail
  • 33072 : Intégration salarié
  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines
  • 44508 : Plan développement compétences

Présentation de la formation

Objectifs

Objectifs et contexte de la certification : Dans le respect des règles juridiques, l'assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences. Il traite des informations émanant de la direction du personnel ou de tiers et respecte les règles de confidentialité en toutes circonstances.

Programme de la formation

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines (RNCP41366BC01) Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié Répondre aux demandes des salariés sur leurs droits et obligations Élaborer et mettre à jour les documents RH Assurer l'accueil téléphonique et physique Collecter et transmettre les éléments variables de paie Comprendre la rémunération, les charges et déclarations sociales Appliquer le droit du travail et les obligations…

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines (RNCP41366BC01) Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié Répondre aux demandes des salariés sur leurs droits et obligations Élaborer et mettre à jour les documents RH Assurer l'accueil téléphonique et physique Collecter et transmettre les éléments variables de paie Comprendre la rémunération, les charges et déclarations sociales Appliquer le droit du travail et les obligations légales Gérer les situations liées au contrat de travail Mettre en place des indicateurs RH et tableaux de bord Contribuer au développement des ressources humaines (RNCP41366BC02) Contribuer à la GEPP et au suivi des entretiens professionnels Actualiser les fiches de poste et outils RH Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs Recueillir et analyser les besoins en compétences Participer à l'ingénierie et au suivi des actions de formation Contribuer à des projets RH transverses Contenus et outils mobilisés Word, Excel, PowerPoint et outils collaboratifs Environnement de l'entreprise et de la fonction RH Gestion, organisation et planification Communication professionnelle et travail en équipe Projets de mise en application en contexte professionnel

Validation et sanction

L'évaluation du titre professionnel Assistant Ressources Humaines se déroule selon les modalités suivantes : Les compétences des candidats sont jugées par un jury sur la base de : Une mise en situation professionnelle ou la présentation d'un projet préparé en amont, accompagnée, le cas échéant, d'autres méthodes d'évaluation telles qu'un entretien technique, un questionnaire professionnel, ou un questionnement sur des productions réalisées ; Un dossier décrivant les pratiques professionnelles du candidat ; Les résultats des évaluations effectuées au cours de la formation.

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Formation 100 % à distance, asynchrone avec tutorat en différé. L'apprenant avance à son rythme et bénéficie d'un suivi personnalisé par un formateur référent.

Financement

Conventionnement
Oui
Conditions de prise en charge
Prise en charge possible par le CPF

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Tout public souhaitant obtenir le Titre Professionnel d'assistant ressources humaines. Personnes souhaitant s'orienter ou se reconvertir dans les ressources humaines.

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Aucune

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
97 rue Sauveur Tobelem
13007 Marseille 7e
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes