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Titre professionnel assistant ressources humaines (Apprentissage)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 24_298124
Organisme responsable : Groupe b2c formation - synergy school (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33060 : Recrutement
  • 33071 : Contrat travail
  • 33072 : Intégration salarié
  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines
  • 44508 : Plan développement compétences

Présentation de la formation

Objectifs

Maîtriser les compétences nécessaires à l'exercice du métier Assistant Ressources Humaines et valider le Titre Professionnel de niveau 5 (équivalent à un BAC +2). Certification professionnelle délivrée par le Ministère du Travail et publiée le 30/09/2025. (date d'échéance de l'enregistrement le 04/11/2027). En cas de réussite partielle à l'examen, des certificats de compétences professionnelles (CCP) sont délivrés par blocs. Pour plus d'informations n'hésitez…

Maîtriser les compétences nécessaires à l'exercice du métier Assistant Ressources Humaines et valider le Titre Professionnel de niveau 5 (équivalent à un BAC +2). Certification professionnelle délivrée par le Ministère du Travail et publiée le 30/09/2025. (date d'échéance de l'enregistrement le 04/11/2027). En cas de réussite partielle à l'examen, des certificats de compétences professionnelles (CCP) sont délivrés par blocs. Pour plus d'informations n'hésitez pas à consulter la Fiche RNCP de France Compétences : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/41366/ Connaissances et compétences attendues à l'issue de la formation : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Contribuer au développement des ressources humaines

Programme de la formation

CCP 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Assurer la gestion administrative du personnel Assurer la gestion des variables et paramètres de paie Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines CCP 2 : Contribuer au développement des ressources humaines Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel Contribuer à l'élaboration et au suivi du…

CCP 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Assurer la gestion administrative du personnel Assurer la gestion des variables et paramètres de paie Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines CCP 2 : Contribuer au développement des ressources humaines Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Validation et sanction

Certification

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

400 h

En entreprise

210 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Autre public
  • Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
  • Public dans le cadre du contrat de professionnalisation

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Diplôme de niveau Bac / Bac +1 ou équivalent de niveau 4 - niveau terminale générale ou technique avec 2 ans d'expérience professionnelle en lien avec le titre visé

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
33 boulevard du Maréchal Juin
06800 Cagnes-sur-Mer
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes