Aller au contenu principal

BTS gestion de la PME (Apprentissage)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 24_297002
Organisme responsable : Diploma sup - ensao (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité
  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1604 Assistanat de direction

Formacode

  • 35007 : Secrétariat assistanat gestion PME PMI

Présentation de la formation

Objectifs

Le titulaire du BTS GPME sera capable de : • Assurer la gestion opérationnelle et administrative courante (commandes, facturation, paie, trésorerie, etc.). • Contribuer à la croissance de l'entreprise en améliorant l'efficacité des processus. • Assister le dirigeant dans ses décisions stratégiques et son reporting. • Gérer les relations avec les partenaires externes (clients, fournisseurs, administrations). • Agir de manière proactive et autonome pour optimiser l'organisation et…

Le titulaire du BTS GPME sera capable de : • Assurer la gestion opérationnelle et administrative courante (commandes, facturation, paie, trésorerie, etc.). • Contribuer à la croissance de l'entreprise en améliorant l'efficacité des processus. • Assister le dirigeant dans ses décisions stratégiques et son reporting. • Gérer les relations avec les partenaires externes (clients, fournisseurs, administrations). • Agir de manière proactive et autonome pour optimiser l'organisation et gérer les risques de la PME.

Programme de la formation

Le titulaire du BTS Gestion de la PME est le collaborateur direct du dirigeant. Il intervient sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise : administrative, comptable, commerciale, communication et gestion des ressources humaines. Il assure la coordination entre les différents acteurs internes et externes (clients, fournisseurs, banques, administrations) et contribue à l'optimisation des processus, en particulier par l'usage des outils numériques et collaboratifs. La…

Le titulaire du BTS Gestion de la PME est le collaborateur direct du dirigeant. Il intervient sur l'ensemble des fonctions de l'entreprise : administrative, comptable, commerciale, communication et gestion des ressources humaines. Il assure la coordination entre les différents acteurs internes et externes (clients, fournisseurs, banques, administrations) et contribue à l'optimisation des processus, en particulier par l'usage des outils numériques et collaboratifs. La formation couvre notamment les domaines suivants : • Gestion de la relation client et fournisseur • Gestion des ressources humaines • Gestion des risques et pérennisation • Communication globale • Culture économique, juridique et managériale • Culture générale et expression

Validation et sanction

Certification

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

1350 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Autre public
  • Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
  • Public dans le cadre du contrat de professionnalisation

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Etre titulaire d'un Bac

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

37 boulevard Carabacel
06200 Nice

Responsable : KALLEL

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
37 boulevard Carabacel
06200 Nice
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes