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Titre professionnel employé commercial (Apprentissage)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 24_245692
Organisme responsable : France langues communication - cfa - flc formation (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • D1106 Vente en alimentation
  • D1505 Personnel de caisse
  • D1507 Mise en rayon libre-service
  • N1103 Magasinage et préparation de commandes
  • N1105 Manutention manuelle de charges

Formacode

  • 31734 : Magasinage
  • 34566 : Vente distribution

Présentation de la formation

Objectifs

Acquérir les compétences en techniques professionnelles pour occuper un poste d'employé commercial en magasin.

Programme de la formation

CCP 1 - Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal •Approvisionner l'unité marchande •Assurer la présentation marchande des produits •Contribuer à la gestion et optimiser les stocks •Traiter les commandes de produits de clients CCP2 - Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal •Accueillir, renseigner et servir les clients •Contribuer à l'amélioration de l'expérience…

CCP 1 - Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal •Approvisionner l'unité marchande •Assurer la présentation marchande des produits •Contribuer à la gestion et optimiser les stocks •Traiter les commandes de produits de clients CCP2 - Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal •Accueillir, renseigner et servir les clients •Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat •Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service FORMATION TRANSVERSALE • Apprentissage de la citoyenneté • Santé, sécurité au travail • Sensibilisation à l'égalité entre les femmes et les hommes ainsi qu'à la prévention du harcèlement sexuel au travail, avantages de la mixité • Sensibilisation à l'égalité des chances et à la lutte contre toutes formes de discriminations, avantages de la diversité • Sensibilisation à la mobilité nationale et internationale ( programme Erasmus) ACCOMPAGNEMENT A LA RECHERCHE D'ENTREPRISE : • Techniques de recherche d'emploi • Mise en relation avec les entreprises partenaires • Préparation aux attentes des entreprises (par ex : comportement professionnel, réactivité, rigueur et discrétion)

Validation et sanction

Certification

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Face à face pédagogique en présentiel avec séquences et suivi personnalisé en distanciel

Durée

En centre

455 h

En entreprise

1365 h

Modalités d'alternance

5 jours en centre par mois / 25 jours en entreprise

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Autre public
  • Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
  • Public dans le cadre du contrat de professionnalisation

Modalités de recrutement et d'admission

Tests et entretien individuel

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

Maîtrise des savoirs de base ou avoir suivi le cours de remise à niveau sur les savoirs de base.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

Nolis Center
Rue Nolis
06270 Villeneuve-Loubet

Responsable : PANNECOEKE

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Nolis Center
06270 Villeneuve-Loubet
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes