Manager d'établissement marchand
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 21_58_56351_033180-01_52
Organisme responsable :
AFPA DR Accès emploi Pays de la Loire
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- D1502 Management/gestion de rayon produits alimentaires
- D1503 Management/gestion de rayon produits non alimentaires
- D1508 Encadrement du personnel de caisses
- D1509 Management de département en grande distribution
Formacode
- 34502 : Vente spécialisée
- 34559 : Gestion rayon
- 34566 : Vente distribution
- 34587 : Grande distribution
- 34588 : Gestion point vente
Présentation de la formation
Objectifs
- Manager l?équipe de son périmètre au sein de l?établissement marchand
- Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand
- Contribuer à la performance commerciale et à la rentabilité de son périmètre au sein de l'établissement marchand .
Programme de la formation
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprise. Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine). Module 1. Manager l?équipe de son périmètre au sein de l?établissement marchand : Animation de l?équipe de son périmètre ; planification et coordinnation de l'activité de l?équipe de son…
La formation se compose de 3 modules, complétés par 2 périodes en entreprise.
Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).
Module 1. Manager l?équipe de son périmètre au sein de l?établissement marchand : Animation de l?équipe de son périmètre ; planification et coordinnation de l'activité de l?équipe de son périmètre ; accompagnement et évaluation de la performance individuelle des collaborateurs de son périmètre : contribution aux processus de recrutement et d?intégration des collaborateurs de son périmètre (7 semaines).
Période en entreprise (4 semaines).
Module 2. Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand : gestion de l'approvisionnement de son périmètre ; Organisation et mise en oeuvre du merchandising de l?offre de produits et des
services de son périmètre ; participation à l?amélioration de l?expérience client de son périmètre (7 semaines).
Période en entreprise (4 semaines).
Module 3. Contribuer à la performance commerciale et la rentabilité de son périmètre au sein de l?établissement marchand : Analyse de la performance commerciale de son périmètre ; analyse de la rentabilité de son périmètre ; proposition des actions correctives à sa hiérarchie et suivi du plan d?actions de son périmètre (7 semaines).
Période en entreprise (4 semaines).
Période de certification (1 semaine).
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC + 2
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques
Formation modulaire, individualisée, accompagnement personnalisé ; mises en pratique permanentes sur plateau technique ; période d?application pratique en entreprise.
Durée
En centre
692 h
En entreprise
441 h
Modalités d'alternance
Module en centre - Période d'intégration; date début :2027-11-15; date fin :2027-11-19; durée :35;,Module en centre - BC1 - HORS PCE - Manager l?équipe de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2027-11-22; date fin :2028-01-07; durée :175;,Module en entreprise - PAE-PEE; date début :2028-01-10; date fin :2028-02-11; durée :175;,Module en centre - BC1 - HORS PCE - Manager l?équipe de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-02-14; date fin :2028-03-02; durée :97;,Module en centre - BC2 - HORS PAE - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-03-03; date fin :2028-03-17; durée :74;,Module en centre - BC2 - HORS PAE - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-03-20; date fin :2028-03-24; durée :35;,Module en entreprise - PAE-PEE; date début :2028-03-27; date fin :2028-04-21; durée :133;,Module en centre - BC2 - HORS PAE - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-04-24; date fin :2028-05-16; durée :105;,Module en centre - BC2 - HORS PAE - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-05-17; date fin :2028-05-23; durée :31;,Module en centre - BC3 - HORS PCE - Contribuer à la performance commerciale et la rentabilité de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-05-24; date fin :2028-05-24; durée :8;,Module en entreprise - PAE-PEE; date début :2028-05-29; date fin :2028-06-23; durée :133;,Module en centre - BC3 - HORS PCE - Contribuer à la performance commerciale et la rentabilité de son périmètre au sein de l?établissement marchand; date début :2028-06-26; date fin :2028-07-13; durée :101;,Module en centre - Période de Certification; date début :2028-07-17; date fin :2028-07-20; durée :31;
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Modalités de recrutement et d'admission
Selon le dispositif d'accès à la prestation, ses modalités peuvent comporter une ou plusieurs des étapes suivantes :- information individuelle ou collective,- dossier de demande de formation,- identification, voire évaluation des acquis,- entretien individuel de conseil en formation,de façon à définir le parcours le plus adapté entre un parcours standard, un parcours raccourci ou un parcours renforcé.Le délai d?accès aux prestations dépend de la programmation sur nos différents sites et des places disponibles, en constante évolution. Vous pouvez consulter en ligne les dates programmées pour chaque site et contacter un conseiller client au 3936 pour plus d?informations.
Niveau d'entrée
BAC
Conditions spécifiques et prérequis
Pour suivre cette formation conduisant à obtenir un Titre Professionnel d'un niveau 5 (type BTS) il est préférable :Soit, d'avoir suivi en enseignement scolaire bac +1 ou équivalentSoit, d'avoir un diplôme/titre professionnel de niveau bac dans le secteur et un an d'expérience professionnelle ou équivalent.Toutefois, d'autres profils au cas par cas seront étudiés.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
Non renseignee21 boulevard Hoche
85200 Fontenay-le-Comte
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Caserne du Chaffault
85200 Fontenay-le-Comte - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes