Aller au contenu principal

Les essentiels de la fonction achat

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 21_268795
Organisme responsable : CCI Formation Continue Nantes-Saint-Nazaire (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Organiser les achats de l'entrepriseMettre en place un plan opérationnel d'achat. Suivre et contrôler les achats. Utiliser des méthodes et outils pour réduire les coûts, les risques et optimiser le temps de l'acheteur.  Identifier et gérer les risques d'achatIdentifier les risques économiques, organisationnels, juridiques et géopolitiques. Définir des actions pour éviter ou limiter ces risques. Développer des outils pour suivre les risques majeurs.  Achats…

Organiser les achats de l'entreprise
  • Mettre en place un plan opérationnel d'achat.
  • Suivre et contrôler les achats.
  • Utiliser des méthodes et outils pour réduire les coûts, les risques et optimiser le temps de l'acheteur.
 Identifier et gérer les risques d'achat
  • Identifier les risques économiques, organisationnels, juridiques et géopolitiques.
  • Définir des actions pour éviter ou limiter ces risques.
  • Développer des outils pour suivre les risques majeurs.
 Achats responsables
  • Comprendre les enjeux et l'impact des achats responsables.
  • Déployer une démarche d'achats responsables sur tout le processus.
  • Intégrer des critères sociaux, environnementaux et éthiques dans toutes les familles d'achats.
  • Mettre en place des outils et indicateurs pour suivre la performance des achats responsables.
Négociation achat
  • Maîtriser les étapes clés de la négociation.
  • Optimiser le comportement en tant que négociateur.
  • Conclure des accords durables avec des techniques de communication et de gestion des relations efficaces

Programme de la formation

Optimiser les coûts, gérer les risques et adopter des achats responsables pour améliorer la compétitivité.

Validation et sanction

Organiser les achats de l'entreprise

  •  Organisation de la collecte, analyse et définition des besoins d'achat de l'entité
  • Recherche, identification et sélection des fournisseurs
  • Réalisation de l'achat de biens ou services
  • Gestion, suivi et contrôle des commandes et achats

 Identifier et gérer les risques d'achat

  • Capacité à identifier et analyser les différents types de risques (économiques, organisationnels, juridiques, géopolitiques) pouvant affecter les achats.
  • Maîtrise des outils et méthodologies pour évaluer l'impact et la probabilité des risques dans le processus d'achat
  • Savoir élaborer et appliquer des actions préventives et correctives pour limiter ou éviter les risques identifiés, incluant la diversification des fournisseurs et la mise en place de clauses contractuelles.
  • Utilisation d'outils et d'indicateurs de performance (KPI) pour suivre les risques majeurs tout au long du processus d'achat et ajuster les stratégies en conséquence 

Achats responsables

  • Comprendre les enjeux des achats responsables, leur impact sur l'entreprise et les parties prenantes.
  • Déployer une démarche structurée d'achats responsables à chaque étape du processus.
  • Intégrer systématiquement des critères sociaux, environnementaux et éthiques dans la gestion des familles d'achats.
  • Concevoir et utiliser des outils et indicateurs de suivi pour mesurer et améliorer la performance des achats responsables.

Négociation achat

  •  Capacité à préparer et organiser des négociations complexes.
  • Maîtrise des techniques de négociation et des outils de communication.
  • Aptitude à gérer les dynamiques relationnelles et à conclure des accords durables.
  • Développement de comportements de négociateur adaptés et responsables.

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Information non communiquée

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

70 h

En entreprise

0 h

Modalités d'alternance

0h en entreprise 70h en centre

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

  • Entreprise

    Programme : Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

Conditions de prise en charge
Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Agent de la fonction publique
  • Demandeur d'emploi
  • Particulier, individuel
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Modalités de recrutement et d'admission

Information collective,Inscription sur candidature

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1 rue Françoise Sagan
44800 Saint-Herblain

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
1 rue Françoise Sagan
44800 Saint-Herblain
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes