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BTSA génie des équipements agricoles - GDEA

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 21_230711
Organisme responsable : MFR La Pignerie (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • A1301 Conseil et assistance technique en agriculture
  • D1407 Relation technico-commerciale
  • I1103 Supervision d'entretien et gestion de véhicules

Formacode

  • 21011 : Machinisme agricole

Présentation de la formation

Objectifs

Appui technique : répondre aux problématiques techniques intégrant les évolutions technologiques dans une démarche de durabilitéAssistance dans l'utilisation et le maintien fonctionnel des agroéquipements et de leurs technologies Diagnostic de dysfonctionnements des agroéquipements Organisation du travail et management de la qualité : optimiser le travail individuel et collectif en mettant en œuvre une démarche d'amélioration de la qualité, la sécurité et du bien-être au travail et de…

Appui technique : répondre aux problématiques techniques intégrant les évolutions technologiques dans une démarche de durabilité
  • Assistance dans l'utilisation et le maintien fonctionnel des agroéquipements et de leurs technologies
  • Diagnostic de dysfonctionnements des agroéquipements
Organisation du travail et management de la qualité : optimiser le travail individuel et collectif en mettant en œuvre une démarche d'amélioration de la qualité, la sécurité et du bien-être au travail et de la préservation de l'environnement dans un contexte de transition
  • Planification des activités à réaliser
  • Encadrement d'une équipe
  • Mise en œuvre des démarches Qualité Sécurité Environnement
Commercialisation et agroéquipements : vendre des agroéquipements et des services associés en construisant un argumentaire technique et en adoptant une posture relationnelle adaptée
  • Vente de produits ou services basée sur un argumentaire technique
  • Réalisation d'une veille commerciale
  • Gestion d'un portefeuille clients
Démonstration/formation : optimiser la présentation et la mise en œuvre des agroéquipements, en prenant en compte les impacts du changement climatique et les objectifs de durabilité
  • Réalisation de démonstrations de matériels et équipements
  • Réalisation de formations collectives ou individuelles
Conseil en agroéquipement : accompagner les transitions en agroéquipement dans une démarche systémique en réponse à une demande d'évolution
  • Réalisation d'un diagnostic systémique/analyse de la demande
  • Définition d'une solution technique en agroéquipement
  • Élaboration d'un conseil d'évolution du système de production

Programme de la formation

-

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

2100 h

En entreprise

35 h

Modalités d'alternance

35h en entreprise 2100h en centre

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Apprentissage - contrat d'apprentissage

Conditions de prise en charge
Apprentissage - contrat d'apprentissage

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale

Modalités de recrutement et d'admission

Information collective

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

Route Bois de l'Huisserie
BP 0207
53002 Laval

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Route Bois de l'Huisserie
53002 Laval
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes