Attirer, développer et fidéliser les talents- distanciel
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_26272864F
Organisme responsable :
Chambre de Métiers et de l'Artisanat Hauts de France
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Vous souhaitez recruter des profils qualifiés ou trouver ?de l'aide en cas d'urgence ?? Avec cette formation vous allez pouvoir : attirer, développer, intégrer et fidéliser les talents sur le long terme. Attirer les talents en mettant en avant les atouts de votre entreprise et en adaptant votre recherche? Développer vos équipes en créant une synergie de groupe et en organisant le travail? Fidéliser vos collaborateurs avec des techniques simples de motivation et d'écoute…
Avec cette formation vous allez pouvoir : attirer, développer, intégrer et fidéliser les talents sur le long terme.
- Attirer les talents en mettant en avant les atouts de votre entreprise et en adaptant votre recherche?
- Développer vos équipes en créant une synergie de groupe et en organisant le travail?
- Fidéliser vos collaborateurs avec des techniques simples de motivation et d'écoute
Programme de la formation
1-Le cadre du besoin en recrutement? Mettre en avant votre entreprise pour améliorer son image? Rédiger une annonce adaptée au poste à pourvoir? Recruter dans l'urgence un collaborateur? 2-Le développement collectif de votre équipe? ?Utiliser des outils d'intégration? Créer une vision commune? Proposer des projets challengeants? Préciser le rôle de chacun? Organiser le travail à partir des fiches de postes? Optimiser le travail en créant une dynamique collective? Résoudre…
Mettre en avant votre entreprise pour améliorer son image?
Rédiger une annonce adaptée au poste à pourvoir?
Recruter dans l'urgence un collaborateur?
2-Le développement collectif de votre équipe?
?Utiliser des outils d'intégration?
Créer une vision commune?
Proposer des projets challengeants?
Préciser le rôle de chacun?
Organiser le travail à partir des fiches de postes?
Optimiser le travail en créant une dynamique collective?
Résoudre un conflit en toute neutralité?
Réorganiser le travail de votre équipe en cas de dysfonctionnement
3 – La fidélisation de vos collaborateurs?
Préserver la motivation ?
Reconnaître les efforts?
Répondre aux différentes demandes?
Remplir une grille d'évaluation?
Mener un entretien pour répondre à une demande de collaborateur
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Fin de scolarité, sortie fin de 5e
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques
Plusieurs évaluations sont proposées tout au long de la formation pour s'assurer de manière pédagogique que les connaissances sont bien comprises
Quiz d'auto-évaluation et Quiz d'évaluation final
Durée
En centre
4 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Autre
- Conditions de prise en charge
- Les financements de formations par la voie de la Formation Continue sont nombreux. Ils dépendent de la situation des candidats (Artisans, conjoints collaborateurs, salariés, demandeurs d'emploi, etc.). Nos experts vous accompagneront pour trouver le financement adéquat à votre situation.
Conditions d'accès
Publics visés
- Artisan
- Tout public
Niveau d'entrée
Fin de scolarité, sortie fin de 5e
Conditions spécifiques et prérequis
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis Nos formations digitales sont accessibles à partir d'une plateforme sur Internet. Pour en bénéficier, vous devez disposer d'une adresse e-mail valide, d'une connexion internet, d'un ordinateur équipé d'un navigateur et de systèmes d'exploitation adaptés.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
CFA Chambre de Métiers et de l'Artisanat
59000 Lille - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes