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Préparatoire à l'emploi, savoir-être et attitudes professionnelles

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_26249524F
Organisme responsable : CAPEP - Comité d'Action Pour l'Education Permanente (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

- Renforcer l'estime de soi et la confiance des participant.e.s afin de favoriser leur projection professionnelle et leur employabilité
- Développer les compétences de communication, de savoir-être et d'auto-valorisation nécessaires à une insertion réussie en formation ou en emploi

Programme de la formation

3 modules : - module 1 : Préparatoire à l'emploi clarifier le projet professionnel, découvrir les métiers et l'environnement socio-économique, se préparer à l'emploi et aux immersions en entreprise volume horaire : 56 heures en centre (16 séances) et 70 heures en entreprise - module 2 : Développement / Acquisition et valorisation des compétences comportementales développer les soft skills à l'insertion professionnelle durable volume horaire : 56 heures en centre…

3 modules :
- module 1 : Préparatoire à l'emploi
  • clarifier le projet professionnel, découvrir les métiers et l'environnement socio-économique, se préparer à l'emploi et aux immersions en entreprise
  • volume horaire : 56 heures en centre (16 séances) et 70 heures en entreprise

- module 2 : Développement / Acquisition et valorisation des compétences comportementales
  • développer les soft skills à l'insertion professionnelle durable
  • volume horaire : 56 heures en centre (16 séances) et 70 heures en entreprise

- module 3 : Individualisation de parcours et bilan d'action
  • valoriser le parcours réalisé et sécuriser la suite du projet d'insertion sociale et professionnelle
  • volume horaire : 21 heure en centre (6 séances)

Validation et sanction

Validation d'un parcours et des perspectives d'insertion à travers un plan d'actions à mettre en place

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

154 h

En entreprise

140 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Autre

    Programme : Financements à déterminer selon la situation du bénéficiaire

    Publics : L'action s'adresse à des personnes à partir de 18 ans en recherche d'emploi ou en transition professionnelle, rencontrant des difficultés de confiance en soi, d'estime de soi ou de valorisation de leurs compétences, et souhaitant renforcer leur emplo

Conditions de prise en charge
La participation à cette formation est validée lors du Comités d'Accès, de Suivi, de Construction et de Validation de Parcours (CASCVP) animé par le PLIE de la CAPH

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

L'action s'adresse à des personnes à partir de 18 ans en recherche d'emploi ou en transition professionnelle, rencontrant des difficultés de confiance en soi, d'estime de soi ou de valorisation de leurs compétences, et souhaitant renforcer leur emplo

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Habitant une des 47 communes de la Porte du Hainaut Aucun prérequis technique Les participant.e.s doivent toutefois manifester une motivation minimale à s'engager dans la démarche d'accompagnement et une disponibilité pour suivre l'action jusqu'à son terme

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

75 bis Rue Jean Jaurès
59410 Anzin

Responsable : 1124

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
75 bis Rue Jean Jaurès
59410 Anzin
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes