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Licence professionnelle Métier de la Gestion des Ressources Humaines : Assistant

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_26247413F
Organisme responsable : Université du Littoral Côte d'Opale (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines
  • M1503 Management des ressources humaines

Formacode

  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines

Présentation de la formation

Objectifs

Cette formation vise à répondre aux besoins des PME/PMI qui sont confrontées aux besoins croissants tant sur le plan réglementaire que social de la gestion des ressources humaines. Elle permet également l'intégration au sein des services RH des grandes entreprises ou des cabinets spécialisés. Elle est conçue autour d'une approche polyvalente de la fonction RH. La Licence Professionnelle a pour objectif de former des techniciens capables de participer aux processus RH notamment :…

Cette formation vise à répondre aux besoins des PME/PMI qui sont confrontées aux besoins croissants tant sur le plan réglementaire que social de la gestion des ressources humaines.
Elle permet également l'intégration au sein des services RH des grandes entreprises ou des cabinets spécialisés. Elle est conçue autour d'une approche polyvalente de la fonction RH.
La Licence Professionnelle a pour objectif de former des techniciens capables de participer aux processus RH notamment : organiser le recrutement, gérer la paie, mettre en place des actions de formation et leur suivi, participer aux actions de GPEC, organiser les élections professionnelles dans le respect du contexte réglementaire et stratégique de l'entreprise.

Programme de la formation

Connaissances fondamentales, maîtriser les techniques fondamentales en gestion des Ressources Humaines. Compétences juridiques appliquées à la RH, appréhender le contexte juridique, économique de l'entreprise quant à la gestion des ressources humaines. Mise en oeuvre des politiques RH, maîtriser les techniques de gestion des ressources humaines en entreprise. Mise en oeuvre des politiques de développement RH, maîtriser les techniques de gestion de projets stratégiques en gestion des RH.…

Connaissances fondamentales, maîtriser les techniques fondamentales en gestion des Ressources Humaines.
Compétences juridiques appliquées à la RH, appréhender le contexte juridique, économique de l'entreprise quant à la gestion des ressources humaines.
Mise en oeuvre des politiques RH, maîtriser les techniques de gestion des ressources humaines en entreprise.
Mise en oeuvre des politiques de développement RH, maîtriser les techniques de gestion de projets stratégiques en gestion des RH.
Management et pilotage des RH.
Mise en situation professionnelle, méthodologie de projet.
Mise en situation professionnelle, période en entreprise : Maitriser la méthodologie de gestion de projet.

Validation et sanction

Licence pro mention métiers de la GRH : assistant

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

480 h

En entreprise

1127 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Formation par voie de l'Apprentissage

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

Avenue Rene Descartes
62219 Longuenesse

Responsable : IUT du Littoral Côte d'Opale

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Avenue Rene Descartes
62219 Longuenesse
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes