Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_2598577F
Organisme responsable :
MIRABILIS
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- M1203 Comptabilité
Formacode
- 32054 : Gestion des organisations
- 32663 : Comptabilité
Présentation de la formation
Objectifs
Compétences attestées : Etablir et présenter les arrêtés comptables périodiques et annuels Déterminer les opérations d'inventaire pour l'arrêté des comptes Réviser, valider les comptes annuels Renseigner et contrôler les déclarations fiscales Etablir, contrôler et valider les déclarations fiscales périodiques Etablir, contrôler et valider les déclarations fiscales annuelles Etablir et présenter des états prévisionnels de l'activité de l'entreprise Analyser les…
Etablir et présenter les arrêtés comptables périodiques et annuels
- Déterminer les opérations d'inventaire pour l'arrêté des comptes
- Réviser, valider les comptes annuels
- Etablir, contrôler et valider les déclarations fiscales périodiques
- Etablir, contrôler et valider les déclarations fiscales annuelles
- Analyser les états comptables de synthèse
- Etablir et présenter des budgets et prévisions financières
Programme de la formation
Certificat 1 Comptabilité financière : écritures d'inventaires ? Organiser et contrôler la comptabilité - Procéder aux travaux de régularisation : dépréciations, provisions, cessions, amor tissements, comptabilisation de l'impôt, ajustement des comptes de gestion et de bilan - Actualiser ses connaissances en lien avec la réglementation. Gestion informatisée avec Sage Compta : gestion des immo bilisations, des abonnements, édition des documents compt ables : grand livre, balance,…
Comptabilité financière : écritures d'inventaires ? Organiser et contrôler la comptabilité - Procéder aux travaux de régularisation : dépréciations, provisions, cessions, amor tissements, comptabilisation de l'impôt, ajustement des comptes de gestion et de bilan - Actualiser ses connaissances en lien avec la réglementation. Gestion informatisée avec Sage Compta : gestion des immo bilisations, des abonnements, édition des documents compt ables : grand livre, balance, comptes sociaux. Gestion de la paie ? Collecter et calculer les variables : salaire de base, heures supplémentaires et complémentaires, accessoires : primes, avantages, remboursement professionnel - Réductions, congés payés, arrêts maladie, retenues, cotisations - Etablir et contrôler le bulletin de paie. ? DSN, la participation-formation continue, la taxe sur les salaires ? Gestion informatisée avec Sage paie et le SAS Silaé ? Les relations collectives et individuelles du salarié et de l'employeur - Le recrutement - Les différents contrats - La rupture - Le contentieux
Certificat 2
Droit des sociétés – Droit commercial ? Principaux types de sociétés - Constitution, fonctionnement, contrôle et dissolution – Les contrats : classification, conclusion, la force du contrat - Droit pénal des regroupements des affaires. Fiscalité de l'entreprise ? Etablir et contrôler les déclarations : TVA, CET, taxe sur les véhicules, IS, IR, taxe sur les salaires, liasse fiscale : détermination du résultat f iscal – Le contentieux - La procédure collective - Assurer une veille f iscale permanente. Gestion informatisée : Microsoft Excel et Internet Comptes de groupe ? Introduction à la comptabilité de groupe ? Être à l'aise avec le vocabulaire comptable et financier en Anglais.
Certificat 3
Analyse financière ? Analyse de l'activité et de la performance : SIG, capacité d'autofi nancement, la variabilité des charges et le seuil de rentabilité. ? Analyse de la structure financière et de l'équilibre financier ? Analyse de la liquidité et de la solvabilité – trésorerie prévision nelle - Les tableaux de flux – Réalisation du tableau de bord. ? Gestion informatisée ? Les coûts complets - Les coûts partiels - Le modèle à base d'activité - Le modèle des centres d'analyse - L'imputation rationnelle des charges de structures -L'analyse marginale. ? Notion d'organisation - Maîtrise des ressources et des compétences de l'organisation – Contrôle interne - entreprise apprenante - Les diverses théories économiques de la firme - Facteurs structurels et situationnels - ? La dissonance cognitive et changement des valeurs et des mentalités - La motivation au travail - Analyse de la satisfaction de l'individu au travail - Les conflits en milieu de travail - Le choix d'une structure - La pratique de la décision au sein de l'organi sation - Styles de direction - La notion de stratégie - Le diagnos tic stratégique - Introduction à la communication dans les organisations
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC + 2
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
630 h
En entreprise
2450 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- OPCO
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Modalités de recrutement et d'admission
Tests pratiques
Niveau d'entrée
BAC
Conditions spécifiques et prérequis
Comptabilité financière : écritures courantes
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
7 Avenue de la Créativité59650 Villeneuve-d'Ascq
Responsable : 299
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
7 Avenue de la Créativité
59650 Villeneuve-d'Ascq - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes