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Entretien professionnel – Accompagner le développement des collaborateurs

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_25193772F
Organisme responsable : ACTIVFORMATION (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Permettre aux participants de maîtriser les techniques de conduite d'entretiens professionnels afin de favoriser le développement des compétences, l'évolution de carrière et l'employabilité des collaborateurs.

Programme de la formation

Module 1 : Comprendre les enjeux de l'entretien professionnel Définition et objectifs de l'entretien professionnel Distinction entre entretien professionnel et entretien d'évaluation Cadre légal et obligations de l'employeur Rôle des différents acteurs dans le processus Module 2 : Préparer l'entretien professionnel Collecte et analyse des informations pertinentes Structuration de l'entretien : points clés à aborder Préparation du collaborateur :…

Module 1 : Comprendre les enjeux de l'entretien professionnel
  • Définition et objectifs de l'entretien professionnel
  • Distinction entre entretien professionnel et entretien d'évaluation
  • Cadre légal et obligations de l'employeur
  • Rôle des différents acteurs dans le processus
Module 2 : Préparer l'entretien professionnel
  • Collecte et analyse des informations pertinentes
  • Structuration de l'entretien : points clés à aborder
  • Préparation du collaborateur : comment l'impliquer dès le début du processus
Module 3 : Mener l'entretien professionnel
  • Techniques de communication efficaces : écoute active, questionnement, reformulation
  • Gestion des émotions et maintien d'un échange productif
  • Identification des aspirations professionnelles et des besoins en développement
Module 4 : Identifier les besoins en formation et en développement
  • Analyse des compétences actuelles et des écarts à combler
  • Proposition d'actions concrètes pour le développement du collaborateur
  • Élaboration d'un plan de développement personnalisé
Module 5 : Assurer le suivi post-entretien
  • Formalisation de l'entretien et rédaction d'un compte rendu
  • Mise en place d'un calendrier de suivi et de restitution
  • Évaluation des résultats et ajustement des actions si nécessaire

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Financements à déterminer selon la situation du bénéficiaire

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

229 Rue de Solférino
59000 Lille

Responsable : ACTIVFORMATION

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
229 Rue de Solférino
59000 Lille
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes