Bilan de compétences
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 20_25105442F
Organisme responsable :
EMERSION RH
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Le bilan de compétences vise à explorer et valoriser vos compétences personnelles et professionnelles, vos motivations et aptitudes, de définir un projet professionnel ou de le conforter, de formaliser les actions à mettre en œuvre et le cas échéant trouver une formation adéquate ; et cela, en offrant des outils concrets, des perspectives clarifiées, une meilleure connaissance de vos compétences et aspirations. Il permet de faciliter votre positionnement sur le marché du travail ou votre…
Il permet de faciliter votre positionnement sur le marché du travail ou votre évolution interne grâce à un accompagnement structuré et personnalisé.
Programme de la formation
Emersion RH propose un accompagnement structuré en trois phases essentielles, adapté à vos besoins et à votre rythme : 1. Phase préliminaire : Se connaître et définir ses objectifs • Comprendre vos attentes et clarifier votre demande. • Confirmer l'engagement dans le processus de bilan. • Co-construire un programme personnalisé aligné sur vos ambitions. 2. Phase d'investigation : Explorer et se projeter • Analyser vos compétences, talents, et aptitudes clés. • Identifier vos…
1. Phase préliminaire : Se connaître et définir ses objectifs
• Comprendre vos attentes et clarifier votre demande.
• Confirmer l'engagement dans le processus de bilan.
• Co-construire un programme personnalisé aligné sur vos ambitions.
2. Phase d'investigation : Explorer et se projeter
• Analyser vos compétences, talents, et aptitudes clés.
• Identifier vos valeurs, motivations, et besoins professionnels.
• Étudier les opportunités en cohérence avec votre projet.
3. Phase de conclusion : Structurer votre projet et plan d'action
• Synthétiser vos réflexions et valider votre projet professionnel.
• Élaborer un plan d'action concret et réaliste pour atteindre vos objectifs.
• Prévoir un rendez-vous post-bilan pour assurer le suivi de vos avancées.
Validation et sanction
Le bilan permet :
- d'explorer et de valoriser des compétences, des aptitudes et des motivations,
- de clarifier ou de définir un projet professionnel (le cas échéant un projet de formation),
- d'utiliser les atouts mis en lumière comme un levier de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière,
- une analyse de faisabilité eu égard aux besoins socio-économiques de votre territoire d'activité et/ou des besoins de votre entreprise actuelle. Le document de synthèse est co-écrit et vous est remis en fin de parcours.
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
24 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Autre
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
-
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
Coloft Bâtiment A9 Rue des Bouleaux
59810 Lesquin
Responsable : EMERSION RH
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Coloft Bâtiment A
59810 Lesquin - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes