Formation certifiante BP option responsable d'entreprise agricole - Revenu Ecologique Jeunes

La formation BP REA vise la capacité à exercer les métiers d'agriculteur ou de salarié hautement qualifié dans des entreprises agricoles pouvant présenter des statuts, dimensions, domaines d'activité et organisation très différentes. Il s'agit pour cela de s'appuyer sur un degré d'autonomie important tout en préservant la capacité à travailler en réseau avec des associés ou autres partenaires. La capacité d'écoute et de dialogue sont importants pour évoluer dans un environnement changeant impliquant des prises de décision techniques et stratégiques. Sur le plan technique, le responsable d'entreprise doit disposer de compétences avérées en matière de production, voire transformation et commercialisation. Il dispose et maîtrise l'usage des matériels et technologies nécessaires à la production ou prise de décision. Enfin, il peut avoir à gérer de la main d'oeuvre salariée.

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:34h
Appropriation des principaux mécanismes qui régissent les systèmes vivants : intégrer les caractéristiques du fonctionnement des êtres vivants à leurs différents niveaux d'organisation et les mettre en relation avec les activités de production agricole.##Valorisation des fonctions naturelles du milieu : construire des repères pour situer les pratiques agricoles au regard des fonctionnalités de l'agro-écosystème et de la préservation des ressources.##Contextualisation de l'activité professionnelle agricole : caractériser l'activité professionnelle au regard des orientations de l'agriculture actuelle et de son évolution socio-historique et économique.

Module N°02 Module de formation Volume Horaire:104h
Analyse d'une situation de changement : mobiliser les éléments qui permettent d'établir un diagnostic de la situation de l'entreprise.##Élaboration de scénarios de transition pour conduire le changement : faire des hypothèses, programmer des évolutions du système, déduire les changements de pratiques, planifier les étapes du changement et évaluer la durabilité du nouveau système.

Module N°03 Module de formation Volume Horaire:400h
A travers ce module est réalisé :##- un diagnostic de performances notamment au niveau agroécologique : le stagiaire évalue les forces et fragilités du système de production au regard des ses performance économiques, environnementales et sociales. Adaptation de l'intervention à la situation.##- Adaptation de l'intervention à la situation : le stagiaire détermine l'intervention adéquate et le mode opératoire adapté à la situation et au contexte.##Qualité des interventions : le stagiaire réalise un travail de qualité conforme aux buts fixés et s'appuie sur des critères qualitatifs pour commenter son action.##En fonction de l'individualisation du parcours des contenus spécifiques en cohérence avec son projet professionnel lui sont proposés.##Pour les travaux pratiques, une organisation opérationnelle est mise en place visant à limiter les groupes trop importants.

Module N°04 Module de formation Volume Horaire:138h
Sélection de données et d'indicateurs : choisir les données et maitriser les indicateurs pour évaluer les résultats/performances de l'entreprise dans son contexte.##Utilisation d'outils de suivi et d'aide à la décision : évaluer les conséquences des décisions relatives à la conduite de l'entreprise sur la situation économique et financière##Suivi administratif de l'entreprise : organiser, planifier et réaliser le travail administratif##Comparaison de formules juridiques et fiscales : évaluer les conséquences financières, patrimoniales et administratives des choix qui s'offrent pour l'entreprise.##

Module N°05 Module de formation Volume Horaire:96h
Définir une politique de commercialisation et positionner son produit au regard de la filière et des