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Responsable communication_alternance en 3ème année

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_740433
Organisme responsable : Institut supérieur Vidal (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • E1103 Communication
  • E1104 Conception de contenus multimédias
  • E1107 Organisation d'évènementiel
  • E1402 Élaboration de plan média

Formacode

  • 46340 : Communication événementielle
  • 46341 : Communication externe
  • 46347 : Stratégie communication numérique

Présentation de la formation

Objectifs

Réaliser une veille technologique, juridique et d?image en utilisant les outils d?analyse adaptés afin de repérer les enjeux et évolutions économiques, juridiques, réglementaires et environnementales impactant l?activité de l?entreprise. Définir le positionnement de la marque de l?entreprise sur le marché, en analysant les prestations et produits des entreprises concurrentes ainsi que l?image de marque de l?entreprise et son niveau de notoriété, afin de positionner la marque de l?entreprise sur…

  • Réaliser une veille technologique, juridique et d?image en utilisant les outils d?analyse adaptés afin de repérer les enjeux et évolutions économiques, juridiques, réglementaires et environnementales impactant l?activité de l?entreprise.
  • Définir le positionnement de la marque de l?entreprise sur le marché, en analysant les prestations et produits des entreprises concurrentes ainsi que l?image de marque de l?entreprise et son niveau de notoriété, afin de positionner la marque de l?entreprise sur le marché.
  • Réaliser un diagnostic marketing, à partir d?études marketing afin de proposer une stratégie de communication inclusive et écoresponsable alignée à la stratégie globale de l?entreprise.
  • Définir une stratégie de communication, en se basant sur le diagnostic marketing, en analysant le comportement des consommateurs, en prenant en compte la réglementation liée à l?activité et les enjeux RSE afin de définir les motivations d?achat et orienter la stratégie de communication.
  • Créer une fiche persona, en récoltant des données démographiques et comportementales en interrogeant le commanditaire pour identifier la cible.
  • Définir une stratégie de communication autour de la marque employeur en collaborant avec le service RH ou l?entreprise cliente afin d?attirer et retenir les talents.
  • Définir le montant alloué à la réalisation du plan de communication, en produisant un état des lieux des dépenses et en tenant compte des ressources financières de l?entreprise pour construire un budget en adéquation avec les objectifs visés.
  • Concevoir un plan média à partir de la stratégie marketing et des objectifs de commercialisation de produits et services, en tenant compte du cadre juridique, des enjeux RSE et de l?accessibilité liée à tout type de handicap afin de définir les actions, canaux de communication (print ou digital), leur fréquence et proposer des contenus responsables et éthiques.
  • Etablir un cahier des charges à partir du plan média afin de sécuriser la réalisation du projet et la qualité des actions de communication (évènement, social media, print).
  • Définir une stratégie éditoriale en définissant les objectifs et les thématiques à aborder, en sélectionnant les typologies de contenu afin de garantir une cohésion globale du plan de communication.
  • Définir une stratégie d?achat en établissant un cahier des charges précis (économique, qualité, sensibilité au RSE), afin de sélectionner les prestataires et respecter les budgets alloués.
  • Conduire une négociation avec des prestataires de service (Graphistes, web designer, imprimeurs, centrales d?achat publicitaire, influenceur etc.) en utilisant les techniques d?achat adaptées, afin d?optimiser le coût des prestations.
  • Créer des contenus rédactionnels en prena

Programme de la formation

Bloc 1 : Participer à l'élaboration d'une stratégie de
communication responsable et éthique

Bloc 2 : Elaborer la stratégie des canaux de
communication 

Bloc 3 : Concevoir, évaluer et optimiser un projet
de communication print ou digital centré sur l'expérience utilisateur (UX)

Bloc 4 : Conduire un projet et/ou manager un
service communication

Bloc 5 : Conceptualiser, créer et gérer un
évènement (optionnel)

Validation et sanction

Responsable communication

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

525 h

En entreprise

961 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale
  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Admission en première année:Le candidat doit être titulaire d'un baccalauréat (toute filière) ou d'une certification de niveau 4 dans les domaines visés par la certification. Admission en troisième année:Le candidat doit être titulaire d'une certification de niveau 5 dans les domaines concernés par la certification et/ou justifier d'une appétence ainsi que de compétences préalables en commerce et/ou marketing, permettant d'adapter la durée du parcours pédagogique menant à la certification. Ou un niveau 4 accompagné d'une expérience professionnelle significative d'au moins trois ans dans les domaines visés.\n\nProcédure d'admission: \nConcours avec une épreuve écrite et un oral d'admission Dossier de candidature à remplir pour mesurer l'investissement et la motivation du candidat.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage
  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

11 Rue du 11 Novembre 1918
31300 Toulouse

Responsable : Institut supérieur Vidal

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
11 Rue du 11 Novembre 1918
31300 Toulouse
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes