Aller au contenu principal

CAP Monteur en installations thermique_alternance

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_737194
Organisme responsable : BTP CFA OCCITANIE - Campus de Lézignan-Corbières (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • F1603 Installation d'équipements sanitaires et thermiques

Formacode

  • 22685 : Installation thermique sanitaire

Présentation de la formation

Objectifs

Autres activités maintenance changement d une pièce entretien courant... rénovation. L'installateur thermique est ouvrier qualifié en installation de chauffage de maisons individuelles, d'immeubles, de commerces ou de bâtiments industriels ou publics. Il en assure l'installation, l'entretien et la réparation. Ses activités peuvent être les suivantes : montage : mise en place des équipements (chaudières, radiateurs...), réalisation et pose du réseau de canalisations (découpe,…

Autres activités maintenance changement d une pièce entretien courant... rénovation.

L'installateur thermique est ouvrier qualifié en installation de chauffage de maisons individuelles, d'immeubles, de commerces ou de bâtiments industriels ou publics. Il en assure l'installation, l'entretien et la réparation. Ses activités peuvent être les suivantes : montage : mise en place des équipements (chaudières, radiateurs...), réalisation et pose du réseau de canalisations (découpe, cintrage, soudage, etc.), raccordement aux appareils, installation et branchement des matériels électriques et de régulation ; mise en service: contrôle du fonctionnement de l'ensemble, réglages ; information de l'utilisateur : présentation de l'installation et des consignes d'exploitation.
 


Programme de la formation

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :Etudier et préparer une intervention : Compléter et transmettre des documents Décoder un dossier technique d'installation thermique Choisir les matériels et les outillages Réaliser un ouvrage courant : Déterminer les fournitures nécessaires à la réalisation Organiser son intervention Sécuriser son intervention Réceptionner les approvisionnements Equiper les appareils Implanter l'installation thermique…

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :

Etudier et préparer une intervention :

  • Compléter et transmettre des documents
  • Décoder un dossier technique d'installation thermique
  • Choisir les matériels et les outillages

Réaliser un ouvrage courant :

  • Déterminer les fournitures nécessaires à la réalisation
  • Organiser son intervention
  • Sécuriser son intervention
  • Réceptionner les approvisionnements
  • Equiper les appareils
  • Implanter l'installation thermique
  • Installer les supports et les appareils
  • Assembler et raccorder les réseaux
  • Contrôler le travail réalisé

Réaliser des travaux spécifiques :

  • Echanger et rendre compte oralement
  • Réaliser une mise en service
  • Appliquer une procédure de maintenance préventive
  • Effectuer une opération de maintenance corrective
Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles

Sauveteuse Secouriste au Travail, R408 (Montage, travail en hauteur, PRAP, HOBO 1, AIPR, utilisation et démontage des échafaudages de pied) Prévention Santé Environnement.

Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles

Enseignement général : Français, Histoire, Géographie, Enseignement Moral et Civique, Anglais, Mathématiques, Physique-Chimie, éducation Physique et Sportive, Prévention Santé.

Validation et sanction

CAP

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

1500 h

En entreprise

3000 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale
  • Tout public

Niveau d'entrée

Fin de scolarité, sortie fin de 5e

Conditions spécifiques et prérequis

PrérequisSavoir lire écrire et compterFin de cycle collège ou niveau assimilé et/ou entretien de positionnementAdmissionApprentissage (15 à 29 ans) et sans condition d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées, sportifs de haut niveau et ayant un projet de création ou reprise d'entreprise nécessitant un diplômeProfessionnalisation (29 ans et +)Formation continue / CPFConditions d'accessibilitéNos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap\n\nProcédure d'admission: \nEntretien individuel (qualifier le besoin)Test de positionnement (évaluer le niveau pour adapter la formation)Avoir une entreprise formatrice Admission Apprentissage (15 à 29 ans) et sans condition d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées, sportifs de haut niveau et ayant un projet de création ou reprise d'entreprise nécessitant un diplôme Professionnalisation (29 ans et +) Formation continue / CPF Conditions d'accessibilité Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap Rentrée standard Septembre/octobre Entrée possible en formation tout au long de l'année. Proposition d'un parcours personnalisé après analyse de votre besoin et des objectifs de la formation

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage
  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

19 Chemin St Estève
11200 Lézignan-Corbières

Responsable : BTP CFA OCCITANIE - Campus de Lézignan-Corbières

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
19 Chemin de Sainte Estève
11200 Lézignan-Corbières
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes