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Préparer sereinement sa retraite : anticiper pour mieux décider

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_729771
Organisme responsable : NAPSIA (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Comprendre les règles et démarches liées à la retraite

Identifier leur rapport personnel au travail et à la fin de carrière

Construire un projet de vie post-retraite aligné avec leurs envies

Anticiper les bouleversements identitaires, sociaux et émotionnels

Mettre en place une transition douce, préparée, sereine

Programme de la formation

1. Introduction : La retraite, une transition de viePrésentation des participants, partage de représentations : “C'est quoi la retraite pour moi ?” Les différentes dimensions de la retraite : administrative, identitaire, sociale, émotionnelle Les phases psychologiques de la transition : de la préparation à l'acceptation 2. Clarifier sa situation administrativeLes bases : régimes de retraite, trimestres, droits acquis Lire et comprendre son relevé de carrière Les outils de simulation…

1. Introduction : La retraite, une transition de viePrésentation des participants, partage de représentations : “C'est quoi la retraite pour moi ?”
Les différentes dimensions de la retraite : administrative, identitaire, sociale, émotionnelle
Les phases psychologiques de la transition : de la préparation à l'acceptation
2. Clarifier sa situation administrativeLes bases : régimes de retraite, trimestres, droits acquis
Lire et comprendre son relevé de carrière
Les outils de simulation et les démarches à anticiper (départ, retraite progressive, rachat…)
Cas concrets et application personnalisée
3. Fin de carrière : entre bilan et transmissionFaire le point sur son parcours pro : ce que je transmets, ce que je garde
Reconnaître les émotions liées au départ : peur, soulagement, sentiment d'utilité
Comment clôturer de façon positive (rituels de départ, transmission des savoirs, reconnaissance)
4. Le choc identitaire : qui suis-je sans mon travail ?Travailler son rapport à l'identité professionnelle
Redéfinir son rôle social, ses valeurs, ses envies
Atelier d'introspection : “Ce que je perds / Ce que je gagne / Ce que je construis”
Réflexion collective : comment garder un sentiment d'utilité ?
5. Réinventer son quotidienS'organiser : temps libre, routine, activités nouvelles
Trouver du sens et rester actif (bénévolat, passion, projets personnels)
Lien social : éviter l'isolement, cultiver de nouveaux réseaux
Vivre en couple ou seul à la retraite : nouveaux équilibres
6. Construire son plan de transitionPlanifier les prochaines étapes : administratives, pratiques, psychologiques
Atelier “Mon projet de retraite” (projet de vie court, moyen et long terme)
Liste d'actions concrètes : check-list de préparation

Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun\n\nProcédure d'admission: \nAdmission après dialogue avec l'apprenant

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
142 Route d'Albi
31200 Toulouse
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes