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Management : Analyse comportementale

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_576524
Organisme responsable : ADIMPLETIONUM (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Ainsi à l'issue de la formation le stagiaire sera capable de : Se connaître et comprendre sa propre personnalité, Détecter les différents types de comportements dans son environnement, Apprendre et savoir décoder le langage non verbal, Communiquer des consignes efficacement, Décrypter les non-dits grâce à l'Analyse comportementale Adopter une posture professionnelle dans des situations relationnelles difficiles.

Programme de la formation

Premièrement l'ensemble des trois journées de formation seront organisées avec les exemples des situations concrètes vécues par les stagiaires. Deuxièmement cette formation s'articule entre des temps théo vivre en les mettant en situation au travers d'exercices variés. 1)   Quel profil êtes-vous ? Il est nécessaire en premier lieu de mieux vous connaitre. Ces test vous permettront de connaitre vos traits de personnalités principaux. Comportement : passif, agressif,…

Premièrement l'ensemble des trois journées de formation seront organisées avec les exemples des situations concrètes vécues par les stagiaires.
Deuxièmement cette formation s'articule entre des temps théo vivre en les mettant en situation au travers d'exercices variés.
1)   Quel profil êtes-vous ? Il est nécessaire en premier lieu de mieux vous connaitre. Ces test vous permettront de connaitre vos traits de personnalités principaux. Comportement : passif, agressif, manipulateur, assertif, Quel profil de communication : visuel, auditif, kinesthésique,Comment utiliser ses informations dans ma communication avec les autres ? Exercice pratique : vous passerez les tests pour savoir quel est votre profil, mais surtout vous travaillerez pour vous adapter aux autres profils.
2)   La communication non verbale et le paralangage :
a) Définition, utilisation et repérage,
b) Un focus particulier sur le silence.La voix, et le silence pourtant en opposition sont deux outils essentiels de notre communication.
3)   La voix : un outil identitaire mais un outil puissant :
a) Travail autour de la respiration, et de la voix,
b) Les 7 étapes du travail de sa voix. Exercice pratique : un travail sur la voix et le passage de message en mobilisant toutes les techniques pour faire passer un message.
4)   N'ayons pas peur de nos émotions : elles sont nos alliées :
a) A quoi servent nos émotions, b) Comment les gérer ?

Exercice pratique : transmettre des émotions

En conclusion, à l'issue de cette journée de formation vous pourrez mieux comprendre les réactions de vos équipes, de vos clients et de vos fournisseurs.

Validation et sanction

Attestation de compétences

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

12 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Autre

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

  • OPCO

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour accéder à cette formation.\n\nProcédure d'admission: \nAucune.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

9 rue de la courregade
66240 Saint-Estève

Responsable : ADIMPLETIONUM

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
ZAE La MIRANDE
66240 Saint-Estève
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes