DU Management en imagerie médicale libérale

• Former et perfectionner des cadres dirigeants de haut niveau gestionnaires d'entreprise dans le secteur de l'imagerie médicale.
• Former
  ces gestionnaires aux contraintes d'organisation, de financement, aux
  dimensions économiques, juridiques, sociales et managériales.
• En
  outre, réfléchir collectivement sur le management de groupes de
  radiologie, favoriser les échanges entre les participants, réfléchir sur
  les pratiques, identifier les enjeux organisationnels, techniques,
  financiers… L'originalité est de construire des outils et des méthodes
  de sciences de gestion pouvant inclure des formations interactives
  basées sur :
  
  • des mises en situation (études de cas, jeux de rôle)
  • des séances de travail par petits groupes lors notamment des analyses de pratiques professionnelles.
  
  

Ces enseignements sont complétés par
un stage de 3 mois minimum (420 h) dans un groupement de cabinets et
plateaux d'imagerie médicale. Ce stage permet à l'étudiant d'acquérir
une première expérience professionnelle dans le secteur. Ce futur cadre
gestionnaire sera, ainsi, également formé aux exigences et aux
spécificités de la profession sur le terrain. Ce stage est obligatoire
pour les étudiants en formation initiale et les stagiaires en formation
continue en recherche d'emploi.

Le diplôme est sanctionné par un examen écrit.

Programme en six modules :

1- Présentation d'un groupe d'imagerie médicale et de la profession

• Présentation d'un cabinet ou service
• Présentation de la Profession (Organisations syndicales et professionnelles, autorités de tutelles,
  CPAM, mutuelles, matériel & maintenance, RIS, PACS, Work Flow, etc.)
• Mise en oeuvre d'une coopération sanitaire
• Contraintes réglementaires

2- Gestion des Ressources Humaines / Communication

• Fondamentaux de la législation du travail
• Conduite de Projet
• Gestion des ressources humaines
• Communication Gestion des Ressources Humaines / Communication

3- Comptabilité / Gestion / Maîtrise des ressources financières

• Comptabilité générale
• Comptabilité Analytique
• Fiscalité
• Contrôle de gestion
• Gestion financière

4- Politique de qualité et système de management de la qualité

• Approches méthodologiques de l'évaluation de la qualité
• Méthodes et outils d'une démarche d'amélioration de la qualité
• Labellisation et évaluation des pratiques professionnelles
• Gestion des risques en imagerie

5- Droit et Responsabilité

• Concepts juridiques
• Responsabilité civile, pénale et administrative
• Contrats d'assurances

6- Stage

Obligatoire pour les étudiants en formation initiale et les stagiaires en formation continue en recherche d'emploi.