Législation sociale et paie dans le spectacle vivant
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_503836
Organisme responsable :
artScenica
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Il s‘agit de permettre à la (au-x) apprenant(e-s) d'acquérir les règles et mécanismes pour connaitre les obligations sociales liées à l'emploi de salariés, et gérer au mieux le personnel d'une association culturelle. Durant cette formation, les thèmes abordés seront les conventions collectives applicables, la licence d'entrepreneur de spectacle, les spécificités du régime de l'intermittence, l'emploi et la contractualisation, les mentions légales d'une fiche…
Durant cette formation, les thèmes abordés seront les
conventions collectives applicables, la licence d'entrepreneur de spectacle, les spécificités du régime de l'intermittence, l'emploi et la contractualisation, les mentions légales d'une fiche de paie, la pratique sur un logiciel de paie.
Programme de la formation
Les cadres de la législation sociale (les conventions collectives, les obligations pour devenir employeur...) Les spécificités du régime de l'intermittence (définition du régime de l'intermittence, ses spécificités..) L'emploi et la contractualisation (les différents types de contrats, champs d'application) Les cotisations sociales : présentation et obligations (les différents organismes sociaux, les affiliations, la DSN, le PAS...) L'établissement d'une fiche de…
Les spécificités du régime de l'intermittence (définition du régime de l'intermittence, ses spécificités..)
L'emploi et la contractualisation (les différents types de contrats, champs d'application)
Les cotisations sociales : présentation et obligations (les différents organismes sociaux, les affiliations, la DSN, le PAS...)
L'établissement d'une fiche de paie (les mentions légales, les modes de calcul, présentation d'une fiche de paie...)
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
30 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Autre
- Conditions de prise en charge
- Admission sur dossier et entretien téléphonique. La formation peut être financée par votre OPCO (Plan de développement des compétences des intermittents du spectacle ou des salariés), France Travail, votre référent RSA, la Mission locale (moins de 26 ans) ou l'AGEFIPH. Les demandes de financement doivent être engagées plusieurs semaines avant le début de la formation. En cas de prise en charge partielle, le solde des frais de formation reste à votre charge
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Elus, personnel et bénévoles associatifs, porteurs de projet scénique, autres professionnels de la culture, demandeurs d'emploi, salariés, autres.
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Avoir des connaissances de base en gestion sociale.\n\nProcédure d'admission: \nDiagnostic téléphonique, envoi du plan de formation, devis personnalisé, conventionnement
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
30bis rue des Teinturiers31300 Toulouse
Responsable : ArtScenica
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
30bis rue des Teinturiers
31300 Toulouse - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes