Bilan de compétences
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26558723F
Organisme responsable :
Skill Impact
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
Aucun code métiers (ROME) n'a été associé à cette formation.
Formacode
- 15081 : Bilan professionnel
Présentation de la formation
Objectifs
Ce qui distingue ce bilan Une seule interlocutrice, du premier appel à la restitution : pas de commercial, pas de changement de consultant en cours de route. Une approche appuyée sur les sciences de l'apprentissage et le modèle de l'apprenance (Philippe Carré) : on explore vos compétences et vos intérêts, mais aussi votre manière d'apprendre et de vous engager dans un changement. Des modules de microlearning personnalisés entre les séances (croyances limitantes, styles…
- Une seule interlocutrice, du premier appel à la restitution : pas de commercial, pas de changement de consultant en cours de route.
- Une approche appuyée sur les sciences de l'apprentissage et le modèle de l'apprenance (Philippe Carré) : on explore vos compétences et vos intérêts, mais aussi votre manière d'apprendre et de vous engager dans un changement.
- Des modules de microlearning personnalisés entre les séances (croyances limitantes, styles comportementaux DISC), pour avancer entre deux rendez-vous.
- Des enquêtes métier sur le terrain avant toute décision : le projet est confronté à la réalité, pas seulement réfléchi.
À l'issue du bilan, le bénéficiaire sera en capacité de :
- identifier et formuler ses compétences, ses ressources, ses valeurs et ses motivations professionnelles ;
- explorer des pistes d'évolution et les confronter à la réalité du marché du travail (enquêtes métier, rencontres de professionnels) ;
- choisir un projet professionnel réaliste et réalisable, ou une piste alternative ;
- construire un plan d'action daté pour le mettre en œuvre, incluant si besoin un projet de formation ou de VAE.
Programme de la formation
Format : accompagnement 100 % individuel de 16 heures, en séances de 1 h 30 réparties sur 10 à 12 semaines. Formats de 20 ou 24 heures possibles selon le besoin. Durée minimale de 13 heures d'accompagnement effectif. Entretien préalable gratuit et sans engagement : présentation du déroulé, des méthodes et du cadre de confidentialité, puis libre décision du bénéficiaire. 1. Phase préliminaire : analyse de la demande et du besoin, questionnaire de positionnement, définition conjointe des…
Entretien préalable gratuit et sans engagement : présentation du déroulé, des méthodes et du cadre de confidentialité, puis libre décision du bénéficiaire.
1. Phase préliminaire : analyse de la demande et du besoin, questionnaire de positionnement, définition conjointe des modalités du bilan.
2. Phase d'investigation : exploration des intérêts, valeurs, motivations et compétences (entretiens, récit de parcours, courbe de vie, inventaires et questionnaires d'intérêts, de personnalité et de compétences émotionnelles), identification des possibilités d'évolution, enquêtes métier et rencontres de professionnels, étude des formations et des financements.
3. Phase de conclusion : entretien de restitution, validation du projet et des étapes de mise en œuvre, remise d'un document de synthèse au seul bénéficiaire.
Suivi : entretien de suivi à 6 mois. Un point d'étape à mi-parcours. Compte rendu après chaque séance.
Modalités : séances en visioconférence sur l'extranet VisioFormation, ou en présentiel sur demande dans une salle privative d'espace de coworking (Toulouse ou près du bénéficiaire), ressources et modules de microlearning entre les séances. Consultante unique du premier rendez-vous à la restitution : Dina Paltrinieri, plus de 20 ans d'expérience en formation professionnelle et accompagnement RH.
Cadre : confidentialité stricte, résultats propriété exclusive du bénéficiaire. Adaptation possible en cas de situation de handicap, référente handicap joignable au 06 23 67 35 47.
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
16 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Autre
- Conditions de prise en charge
- Tarif : 1 600 € net de taxe (exonération de TVA, article 261-4-4°a du CGI) pour le format de 16 heures. Financements possibles : employeur (plan de développement des compétences), OPCO, France Travail, autofinancement.
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Salariés, demandeurs d'emploi, travailleurs indépendants, agents publics, personnes en reconversion ou en retour à l'emploi.
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun prérequis. Ne pas avoir bénéficié d'un bilan de compétences financé au cours des cinq dernières années.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
13 Rue Sainte Ursule31000 Toulouse
Responsable : Skill Impact
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
13 Rue Sainte Ursule
31000 Toulouse - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes