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PIC_POEC Adjoint.e responsable de magasin F/H

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26537985F
Organisme responsable : EVOCIME FORMATIONS COMPORTEMENTALES (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Assurer l'ouverture, la fermeture et le bon fonctionnement quotidien d'un magasin Garantir la qualité de l'accueil client et la tenue commerciale du point de vente Participer activement au développement du chiffre d'affaires Organiser les réceptions, le réassort et la gestion des stocks Animer et coordonner une équipe de magasin au quotidien Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre des plans d'actions simples Faire appliquer les procédures,…

  • Assurer l'ouverture, la fermeture et le bon fonctionnement quotidien d'un magasin
  • Garantir la qualité de l'accueil client et la tenue commerciale du point de vente
  • Participer activement au développement du chiffre d'affaires
  • Organiser les réceptions, le réassort et la gestion des stocks
  • Animer et coordonner une équipe de magasin au quotidien
  • Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre des plans d'actions simples
  • Faire appliquer les procédures, règles de sécurité et standards de l'enseigne
  • Développer sa posture de manager de proximité

Programme de la formation

  • Bloc 1 : Relation client et performance commerciale en magasin
  • Bloc 2 : Organisation en magasin et gestion opérationnelle
  • Bloc 3 : Gérer les stocks, la logistique et le magasin
  • Bloc 4 : Management de proximité : animer l'équipe
  • Bloc 5 : Compétences Employabilité / examens

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

329 h

En entreprise

70 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Préparation Opérationnelle à l'Emploi Collective

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi

Modalités de recrutement et d'admission

Information collective, Dossier, Epreuves écrites

Niveau d'entrée

CAP, BEP

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) dans le commerce, et/ou expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le management / Avoir un intérêt pour le commerce de proximité et la grande distribution spécialisée / Bonne condition physique et capacité à travailler dans un environnement dynamique / Rigueur, réactivité et sens de l'organisation • Avoir un projet professionnel en lien avec les débouchés de la formation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

Salle Tahiti
41 Rue de la Découverte
31670 Labège

Responsable : TOULOUSE ESPACES AFFAIRES

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
27 rue d'Aubuisson
31000 Toulouse
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes