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Bilan de compétences

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26535499F
Organisme responsable : Valerie (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Il permet de faire un point sur votre vie professionnelle, d'analyser vos compétences, vos aptitudes et votre motivation afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.

Programme de la formation

Le bilan de compétences s'effectue en trois étapes La durée du bilan de compétences est de 24 heures maximum répartie sur plusieurs semaines. Il comprend 3 phases. Une phase préliminaire qui a pour objet d'analyser votre demande et votre besoin. Cette phase déterminera le format le plus adapté à votre situation et définira conjointement les modalités de déroulement du bilan. Puis une phase d'investigation vous permettra de construire votre projet professionnel et d'en…

Le bilan de compétences s'effectue en trois étapes
La durée du bilan de compétences est de 24 heures maximum répartie sur plusieurs semaines. Il comprend 3 phases.
Une phase préliminaire qui a pour objet d'analyser votre demande et votre besoin. Cette phase déterminera le format le plus adapté à votre situation et définira conjointement les modalités de déroulement du bilan.
Puis une phase d'investigation vous permettra de construire votre projet professionnel et d'en vérifier la pertinence ou bien d'élaborer une ou plusieurs alternatives.
Enfin, une phase de conclusions qui, par la voie d'entretiens personnalisés vous permettra de vous approprier les résultats détaillés. Cette phase vous aide à finaliser le projet, à prévoir les étapes et les modalités de mise en oeuvre. Au terme du bilan les résultats détaillés et un document de synthèse vous sont remis.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

2 Rue du Chateau
12740 Sébazac-Concourès

Responsable : Valerie

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
2 Rue du Chateau
12740 Sébazac-Concourès
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes