Devenir Expert judiciaire : Expert du bâtiment – Maîtriser l'expertise amiable, contradictoire et judiciaire (distance et présentiel)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26533933F
Organisme responsable :
FORMASUITE
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes : Différencier clairement expertise amiable, contradictoire et judiciaire et positionner leur rôle. Structurer et mener une mission d'expertise dans le respect de la déontologie et du contradictoire. Préparer, conduire et documenter une réunion d'expertise (traçabilité, preuves, neutralité). Appliquer les techniques de communication, conciliation et médiation adaptées aux…
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Différencier clairement expertise amiable, contradictoire et judiciaire et positionner leur rôle.
- Structurer et mener une mission d'expertise dans le respect de la déontologie et du contradictoire.
- Préparer, conduire et documenter une réunion d'expertise (traçabilité, preuves, neutralité).
- Appliquer les techniques de communication, conciliation et médiation adaptées aux litiges bâtiment.
- Intégrer les cadres contractuels, responsabilités, assurances et notions pénales essentielles.
- Rédiger un rapport clair, structuré, argumenté et exploitable juridiquement.
- Mettre en œuvre une démarche qualité (organisation des données, archivage, contrôle interne).
Programme de la formation
Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse. AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 : Fondamentaux de l'expertise bâtiment Matin : Cadre, typologie et rôle Terminologie et périmètre : Expertise amiable /…
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1 : Fondamentaux de l'expertise bâtiment
Matin : Cadre, typologie et rôle
- Terminologie et périmètre :
- Expertise amiable / contradictoire / judiciaire : objectifs, limites.
- Expertise unilatérale : précautions.
- Rôle de l'expert :
- Neutralité, indépendance, impartialité.
- Différence entre expliquer, analyser et décider.
- Finalités de l'expertise : éclairer un litige, prévenir des conflits, objectiver les faits.
- Typologie de litiges techniques :
- Désordres structurels, humidité, fissurations, non-conformités d'exécution.
Après-midi : Déontologie et principes structurants
- Déontologie :
- Probité, confidentialité, respect des parties, limites de compétence.
- Gestion des conflits d'intérêts.
- Principe du contradictoire :
- Convocations, communication des pièces, égalité d'information.
- Encadrement de la mission :
- Lettre / convention : objet, limites, livrables, délais.
- Gestion des évolutions (avenants).
- Introduction
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
35 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeurs
-
- Autre
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Public en emploi
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun\n\nProcédure d'admission: \nAucune
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
280 RUE JAMES WATT66100 Perpignan
Responsable : FORMASUITE
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
12 rue Courbet
82000 Montauban - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes