CHSCT : réaliser ses missions de prévention et réagir face aux risques (distance et présentiel)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26531890F
Organisme responsable :
FORMASUITE
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- S'approprier son mandat pour faire du CHSCT une instance efficace
- Effectuer les missions d'enquête et d'inspection
- Ajuster les missions du CHSCT à son secteur d'activité et au contexte
- Contribuer à la démarche de prévention de son entreprise
Programme de la formation
Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse. AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin Préparer l'instance et ses travaux Se placer par rapport aux différents acteurs de l'entreprise Quelles sont les…
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1
Matin
Préparer l'instance et ses travaux
- Se placer par rapport aux différents acteurs de l'entreprise
- Quelles sont les responsabilités de l'employeur ?
- La faute inexcusable
- Justifier le dialogue social sur les conditions de travail
- L'importance des propositions au regard de l'article L. 4612-3 du Code du travail
- Elaboration des stratégies d'intervention
- Savoir utiliser les ressources documentaires du CHSCT
- Les évolutions après la mise en place du CSE et/ou de la CSSCT
Après-midi
Mener des inspections et analyser les risques
- Santé physique et santé mentale des salariés, quels sont les risques à prendre en compte ?
- Quelques risques particuliers : risque routier, risque chimique, risques psychosociaux, TMS…
- Inspection : quand et comment procéder ?
- Les grilles et check-lists pour identifier les risques
- Faire le lien avec le DUER ou document unique d'évaluation des risques
JOUR 2
Matin
Comment réagir face à des situations particulières ?
- Les situations de danger grave et imminent
- Le droit d'alerte et de retrait
- Cas des travaux réalisés par des entreprises extérieures
- Les salariés intérimaires
- Le cas particuliers des établissements ERP, IGH, SEVESO
Après-midi
Mener des enquêtes afin d'analyser les accidents
- Enquête : quand et comment procéder ?
- Mise en place d'une délégation et recueil des faits
- Initiation aux principes de la méthode de l'arbre des causes
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeurs
-
- Autre
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Public en emploi
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :Maîtrise des règles de fonctionnement du CHSCT\n\nProcédure d'admission: \nAucune
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
280 RUE JAMES WATT66100 Perpignan
Responsable : FORMASUITE
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
12 rue Courbet
82000 Montauban - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes