Communication de projet
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_26531183F
Organisme responsable :
STRAFORMATION
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- Mener au mieux un projet en arrivant à percevoir les spécificités de la communication.
Programme de la formation
Les différentes étapes de la communication et les différentes clés de la communication d'un projet Parvenir à repérer les différentes phases du projet ; L'implication des différents interlocuteurs et acteurs dans les différentes phases du projet ; Parvenir à concilier la manière de communiquer avec les différents décideurs ; L'utilisation de l'information et ses conséquences dans l'avancement du projet. La spécificité du chef de projet La posture, son rôle,…
- Parvenir à repérer les différentes phases du projet ;
- L'implication des différents interlocuteurs et acteurs dans les différentes phases du projet ;
- Parvenir à concilier la manière de communiquer avec les différents décideurs ;
- L'utilisation de l'information et ses conséquences dans l'avancement du projet.
- La posture, son rôle, statut et sa fonction ;
- Comment doit communiquer le chef de projet ;
- Les connaissances, capacités et attitudes indispensables en matière de négociation, de la façon de traiter les problèmes et de la gestion des conflits.
- Quelles ressources mobiliser ?
- Quels sont les supports de communication à créer ;
- Connaître la charte de projet en vérifiant sa faisabilité ainsi que les différents cahiers de charges.
- Communiquer régulièrement avec les partenaires du projet ;
- Démontrer sa motivation et la faisabilité du projet ;
- Établir un plan de projet et des méthodes d'information efficaces avec tous les partenaires ;
- Mettre en place un plan de lancement.
- Bien animer le projet et bien gérer sa transversalité ;
- Connaître les différentes étapes d'avancement du projet depuis son lancement ;
- Connaître les différents reportings ;
- Gérer les réunions au bon moment ainsi que les revues de projet ;
- Connaître ses aboutissements.
- Établir le bilan du projet et son montage ;
- Remercier les différents acteurs et interlocuteurs en valorisant leurs travaux ;
- Faire un bilan des retours d'expérience et en exploiter les résultats.
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
35 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Autre
- Conditions de prise en charge
- Learner centric Formations adaptées aux apprenants et non l'inverse. Adaptative learning Toutes nos formations sont sur mesure, planifiées à la demande, modulables en fonction du besoin et du budget. Disponible pour toutes informations complémentaires au 06 51 64 71 05/09 81 22 79 07 ou par mail à contact@straformation.fr
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Public en emploi
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
7 Place du Capitole31000 Toulouse
Responsable : STRAFORMATION
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
7 Place du Capitole
31000 Toulouse - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes