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Coaching Anglais - Burlington

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 15_25506132F
Organisme responsable : FORMATIONAM ANGLAIS (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

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Formacode

  • 15234 : Anglais

Présentation de la formation

Objectifs

Être capable d'interagir en anglais dans des contextes professionnels spécifiques avec des interlocuteurs anglophones. Communiquer de manière efficace en produisant un discours clair, cohérent et structuré. S'exprimer avec aisance et précision afin de se faire comprendre de façon claire et détaillée. Comprendre l'essentiel de sujets concrets ou abstraits, à l'écrit comme à l'oral, y compris dans des textes longs et exigeants, et être capable d'en saisir les…

Être capable d'interagir en anglais dans des contextes professionnels spécifiques avec des interlocuteurs anglophones. Communiquer de manière efficace en produisant un discours clair, cohérent et structuré. S'exprimer avec aisance et précision afin de se faire comprendre de façon claire et détaillée.
Comprendre l'essentiel de sujets concrets ou abstraits, à l'écrit comme à l'oral, y compris dans des textes longs et exigeants, et être capable d'en saisir les significations implicites. Utiliser la langue anglaise de manière souple et efficace dans des contextes sociaux, académiques et professionnels.
S'exprimer sur des sujets complexes de façon claire, bien organisée et structurée, en démontrant une bonne maîtrise des outils d'articulation, d'organisation et de cohésion du discours.

Programme de la formation

Une pédagogie structurée autour d'objectifs clairs, directement reliés aux finalités professionnelles, favorisant l'engagement et la participation active afin de maximiser l'impact de la formation. Des mises en situation concrètes permettent une approche immédiatement opérationnelle, complétées par des synthèses régulières visant à ancrer durablement les connaissances et à valider les acquis. La formation s'appuie sur des méthodes variées, dynamiques et ludiques, fondées…

Une pédagogie structurée autour d'objectifs clairs, directement reliés aux finalités professionnelles, favorisant l'engagement et la participation active afin de maximiser l'impact de la formation. Des mises en situation concrètes permettent une approche immédiatement opérationnelle, complétées par des synthèses régulières visant à ancrer durablement les connaissances et à valider les acquis.
La formation s'appuie sur des méthodes variées, dynamiques et ludiques, fondées sur une pédagogie participative, afin de maintenir un haut niveau d'implication tout au long du parcours. Un logiciel dédié accompagne l'apprentissage et permet un suivi précis. Un accompagnement post-formation est également mis en place, incluant notamment du tutorat individuel et des sessions de réactivation des compétences.
Points forts
Des méthodes d'enseignement innovantes inspirées du référentiel TESOL. Une solide expérience de l'enseignement de l'anglais à l'international, acquise en France, au Vietnam, au Japon, aux Philippines, en Indonésie, au Bénin, au Pérou et en Colombie. Une méthodologie spécifiquement adaptée aux dispositifs de formation hybrides.

Validation et sanction

VTest Business English - 4 Skills

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

32 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Autre

    Programme : Autre financement (AIF, entreprise , individuel…)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

A1

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Allée du mini golf
34280 La Grande-Motte
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes